この求人に応募する
求人へのご応募は
お電話またはWEBから
おすすめ!
看護小規模多機能の正看護師/仙台市太白区山田flag看護小規模多機能の正看護師/仙台市太白区山田の詳細
2024.05.30更新
年間休日110日!日勤帯のみ!研修制度が充実◎正看護師募集♪
正社員
《おすすめのポイント》
◆研修制度充実してます!
◆年間休日110日
・プライベートも充実♪
◆車通勤OK!
・駐車場あり♪
こんな方におすすめ
☆必要な経験・知識・技能等あれば尚OK!
・お持ちのスキルを活かしましょう♪
☆ブランクがある方でも安心
・丁寧に指導致しますので、ご安心下さい♪
☆IターンUターンの方も歓迎!
施設のご紹介
・仙台市内、富沢駅から車で10分の施設です。
・看護小規模多機能とは
退院後の在宅生活への移行や、看取り期の支援、ご家族に対するレスパイト等、
お客様やご家族の状態やニーズに応じ、主治医との密接な連携のもと、
医療行為も含めた多様なサービス(通い泊まり、訪問看護・介護)を提供します。
施設内は15名程度のお客様、訪問は1日2件程度になります。
- 日勤のみ
- 夜勤専従
- 夜勤あり
- 早番勤務のみ
- 土日祝休み
- 短時間勤務
- 扶養内勤務
- 週3日以内勤務
- 曜日相談OK
- 連休取りやすい
- 残業月10時間以下
- 3交代制
- 2交代制
- 未経験歓迎
- 無資格歓迎
- 有資格者歓迎
- 女性活躍中
- 主婦(夫)活躍中
- シニア活躍中
- WワークOK
- 高収入
- 年収300万円以上
- 賞与2回以上
- 昇給あり
- 社宅・寮あり
- 住宅手当あり
- 資格手当あり
- 資格取得支援あり
- 夜勤手当あり
- 食事補助あり
- 託児施設あり
- 病児保育対応
- 産休・育休制度
- 見学OK
- 研修制度充実
- オープニング
person募集要項
雇用形態 | 正社員 |
---|---|
給与 | 月給 303,500円〜313,500円 |
固定残業代 | あり 20,000円 ※時間外の有無にかかわらず、固定残業代として支給。 上記金額を超える時間外が発生した場合は追加支給となる。 |
待遇 | ☆給与☆ ・基本給147,000円~157,000円 ・+下記諸手当 ・職務手当:あり 102,500円 ・地域手当:あり 4,000円 ・資格手当:あり 30,000円 ・固定残業代:あり 20,000円 ☆充実の待遇☆ ■オンコール手当:あり(1,500円/回) ■通勤手当:実費支給(上限あり)月額100,000円 ≪セントケアの福利厚生≫ ■社会保険完備 ■健康診断 ■長期障害所得補償制度(けがや病気で働けなくなっても給与を保証します) ■父子・母子家庭奨学金制度 ■制服貸与 ■有給休暇・産前、産後、育児休暇・介護休暇 ■スタッフ紹介制度手当 ■インフルエンザ予防接種補助 ■年一回の社内評価による昇給制度 ■各種研修制度 ・採用時研修 ・虐待防止、事故対策研修 ・情報管理、業務管理体制研修 ・サービス別研修 ・専門研修 ・マネジメント研修 ・資格取得支援研修 ・全サービス定例研修 |
試用期間 | あり 3ヶ月 試用期間中の労働条件 :同条件 |
社会保険 | 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 |
受動喫煙対策 | あり:敷地内禁煙 |
職種 | 正看護師 |
仕事内容 | ★セントケア看護小規模仙台太白★ 看護スタッフとして業務に従事していただきます♪ 【具体的な仕事内容】 バイタルチェック、酸素管理、褥瘡の処置、ストマ等 看護全般 施設内での看護業務、自宅を訪問する訪問看護業務 ◎送迎、訪問等、車を使用する機会あり(社有車) ◎夜勤なし!日勤帯のみのお仕事です。 |
求める人材 | 《こんな方にお勧めです♪》 ☆必要な経験・知識・技能等あれば尚OK! ・お持ちのスキルを活かしましょう♪ ☆ブランクがある方でも安心 ・丁寧に指導致しますので、ご安心下さい♪ *正看護師、普通自動車運転免許の資格をお持ちの方活躍中! *素直で何事にも前向きな気持ちで取り組める方歓迎! |
勤務時間 | ≪シフト制≫ ①8時00分~17時00分 ②9時00分~18時00分 ③10時00分~19時00分 《お休みのご相談OK!》 ・ご家庭のご事情なども考慮し、お休みの申請もしやすい職場です♪ |
平均労働時間 | 170時間 |
休日・休暇 | ・年間休日110日 ・会社カレンダーによるシフト制(希望休考慮) ・6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10日 |
place所在地・アクセス
施設形態 | 看護小規模多機能 |
---|---|
勤務先・施設名 | セントケア看護小規模仙台太白 |
所在地 | 982-0818 宮城県仙台市太白区山田新町72 |
アクセス | ◆最寄駅 ・地下鉄南北線 富沢駅 車で10分 ☆マイカー通勤可(駐車場有) |
business企業情報
企業名 | セントケア東北 株式会社 |
---|---|
本社所在地 | 〒980-0014 宮城県仙台市青葉区本町1丁目11-11 HANIX BUIL 3階 |
設立 | 平成19年 |
従業員数 | 企業全体 380人 |
資本金 | 5,000万円 |
事業内容 | 地域に根差した高齢者の方への総合在宅福祉事業(訪問介護、訪問 入浴、訪問看護、居宅介護支援、グループホーム、ディサービス・ ショートステイ、看護小規模、小規模、レンタル・販売等) |
description応募方法
応募方法 | ●「WEBから応募」または、「電話で応募」ボタンよりご応募下さい |
---|---|
応募受付後の連絡 | 担当よりお電話差し上げます。 担当:庄司・平野・佐藤・遠藤 ご希望やご要望をお伺いした上で、面談日のご案内をいたします。 |
選考プロセス | ●ご応募後、仙台宮城求人サポートセンターの採用担当者よりご連絡致します 【1】採用担当者からご連絡致します ◇022-226-8742 ▼ 【2】面談(顔合わせ) ▼ 【3】就業先での面接 ▼ 【4】就業場所へ入職 ●面談日・入職日のご希望など遠慮なくご相談下さい ●現在、在職中の方もお気軽にご応募ください *個人情報に関しましては職業紹介で求職者様に開示の許諾を得た業務提携先に提供する際に使用いたします。 |
コンサルタントから一言 | 《仙台宮城求人サポートセンターのご紹介》 ●あなたのご希望の施設を私たちがお探しします! ●「仙台宮城求人サポートセンター」は宮城県内の介護・障害・医療に特化した就職・転職サポートセンターです。宮城県内の豊富な求人データから専任のコンサルタントがあなたのキャリアやご希望をふまえ、勤務内容・勤務地・就業時間・期間・給与などご希望のお仕事をご紹介します。 ●こちらの求人の面接日の調整や条件の交渉、お仕事開始まで、徹底的にサポート致します! 就業開始前の不安はもちろん、就業後のお困りごとも当社のスタッフがしっかりとフォロー致します! ●お仕事のご紹介や、ご相談に、料金は一切かかりませんので、ご安心下さい。 ●まずは見学してみたい!気になる施設があって詳細が聞きたい!など、お気軽にお問い合わせください。 ※この求人は最新の求人状況と異なる可能性があります。お問い合わせいただければ、現在の求人状況をコンサルタントが確認してお伝えいたします。お気軽にお問い合わせください。 |
お問い合わせ番号 | 022-226-8742 |
求人ID:1-1723
この求人を見た人はこんな求人もチェックしています
-
訪問介護のパート介護職/山形市吉原
職種 ホームヘルパー 勤務地 山形県山形市大字吉原1丁目11番13号 給与 時給 1,310円〜1,760円 -
小規模多機能/有料老人ホームの介護職/大崎市古川
職種 介護スタッフ 勤務地 宮城県大崎市古川江合錦町1丁目1番1号 大崎市古川穂波5丁目1番1号 給与 月給 176,460円〜226,200円 -
有料老人ホームの訪問介護職/仙台市泉区大沢
職種 介護スタッフ 勤務地 宮城県仙台市泉区大沢3-5-1グッドタイムホーム泉大沢1F 給与 月給 180,000円〜200,000円 月給は年俸(2,160,000~2,400,000円)÷12ヶ月で計上 -
有料老人ホームの正社員介護職/仙台市泉区名坂
職種 介護員 勤務地 宮城県仙台市泉区市名坂字東裏25-1 給与 月給 175,550円 -
小規模保育園の早番パート保育士/仙台市青葉区木町通
職種 保育士 勤務地 宮城県仙台市青葉区木町通1-3-10 副都心ビル百番館1F 給与 時給 1,020円〜1,200円 -
介護老人保健施設の准看護師/仙台市若林区長喜城
職種 准看護師 勤務地 宮城県仙台市若林区長喜城字宮浦26 給与 月給 190,000円〜220,000円 -
介護付き有料老人ホームのパート看護師/仙台市宮城野区福室
職種 看護師 勤務地 宮城県仙台市宮城野区福室3丁目24番18号 給与 時給 1,405円〜1,530円 -
病院の病棟クラーク/角田市角田
職種 病棟クラーク 勤務地 宮城県角田市角田字牛舘16 給与 月給 166,430円〜222,330円 賃金は年齢、経験による -
介護付有料老人ホームの管理職/習志野市鷺沼台
職種 管理職 勤務地 千葉県習志野市鷺沼台1丁目7番12号 給与 年収 4,000,000円〜5,500,000円 地域・施設・経験により変動あり -
訪問介護事業所での介護スタッフ/富谷市富谷字西沢
職種 介護スタッフ 勤務地 宮城県富谷市富谷字西沢17-8 給与 月給 200,000円〜250,000円
賞与:あり 年2回 計1.60ヶ月分(前年度実績)
※経験・能力により決定