【宮城県仙台市太白区郡山４丁目１１－２９】訪問介護員未経験も可ダブルワーク可-(パート労働者正社員登用の有無あり正社員登用の実績（過去３年間）あり) | 仙台宮城・山形・福島求人サポートセンター

【宮城県仙台市太白区郡山４丁目１１－２９】訪問介護員未経験も可ダブルワーク可-(パート労働者正社員登用の有無あり正社員登用の実績（過去３年間）あり)

2026.10.30更新

募集要項

雇用形態	パート労働者正社員登用の有無あり正社員登用の実績（過去３年間）あり採用人数 2人募集理由増員
給与	ａ＋ｂ（固定残業代がある場合はａ＋ｂ＋ｃ） 1,300円～1,800円 ※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。基本給（ａ）基本給（月額平均）又は時間額1,300円～1,800円定額的に支払われる手当（ｂ） - 固定残業代（ｃ）なし賃金形態等時給賞与賞与制度の有無あり賞与（前年度実績）の有無あり賞与（前年度実績）の回数年2回賞与金額20,000円～80,000円（前年度実績）
職種	訪問介護員未経験も可ダブルワーク可
仕事内容	利用者様宅を訪問し、掃除、洗濯、調理などの家事、着替え、排せつ等介護業務全般をお手伝いをさせていただきます。・身体介護生活援助家事援助 ※社内研修も充実しております ※慣れるまで先輩が同行いたします変更の範囲：会社の定める業務
求める人材	免許・資格：免許・資格名介護職員初任者研修修了者必須ホームヘルパー２級あれば尚可介護福祉士あれば尚可いずれかの資格を所持で可普通自動車運転免許必須（ＡＴ限定可）
勤務時間	就業時間１8時30分～17時30分又は8時30分～19時30分の時間の間の2時間以上就業時間に関する特記事項就業時間応相談（休憩は就業時間数に応じます）時間外３６協定における特別条項なし
待遇	通勤手当：実費支給（上限なし）加入保険：労災保険定年制：あり一律 65歳再雇用：あり利用可能な託児所：なしマイカー通勤：マイカー通勤可駐車場の有無あり求人条件にかかる特記事項＊年次有給休暇は、法定通りです。＊加入保険欄は、本求人の労働条件における最低限での表記です。実際には、労働条件により加入要件を満たす保険に加入します。 ※応募書類は面接時に持参してください。 ※紹介時には連絡必須です。
休日・休暇	休日：その他週休二日：毎週育児休業：あり

所在地・アクセス

所在地（住所）	宮城県仙台市太白区郡山４丁目１１－２９

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