【宮城県仙台市青葉区柏木１－４－５０ 当社「グランダ柏木」】施設ケアマネジャー／グランダ柏木／介護シフトなし／新規-(正社員)
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2026.10.24更新
募集要項
雇用形態 正社員
採用人数
1人
募集理由新規事業所設立
給与 ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
305,025円～305,025円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額180,000円～180,000円

定額的に支払われる手当（ｂ）
地域手当 47,000円～47,000円業務手当 30,000円～30,000円資格手当 5,000円～5,000円始終業関連手当 3,500円～3,500円

固定残業代（ｃ）
あり
39,525円～39,525円
固定残業代に関する特記事項時間外手当は、時間外労働の有無にかかわらず、固定残業代として
支給し、２０時間を超える時間外労働は追加で支給。

賃金形態等
月給
賞与
賞与制度の有無あり
賞与（前年度実績）の有無あり
賞与（前年度実績）の回数年2回
賞与金額計 3.00ヶ月分（前年度実績）
職種 施設ケアマネジャー／グランダ柏木／介護シフトなし／新規
仕事内容 ★フレックス制勤務可！★
介護職のシフトに入ることはなく、夜勤もありません。
・２０２７年新規開設、８５室、定員９５名のホームです。

◎有料老人ホームのご利用者のケアマネジメント全般
・ご入居者のアセスメント・ケアプランの作成・交付
・ケアカンファレンスの実施・スタッフとの連携・情報収集など
≪変更範囲：変更なし≫
■仕事内容やシフトについてはお気軽にご相談ください
■充実の福利厚生・資格取得支援制度・長く働くならベネッセ
■周りのスタッフがサポートしてくれるので安心です
求める人材
  • 免許・資格：免許・資格名介護支援専門員（ケアマネージャー） 必須 介護支援専門員実務研修を受講中の方応募可※資格取得後入社
勤務時間 フレックスタイム制
就業時間１9時00分～18時00分
就業時間に関する特記事項実働８時間、月単位のフレックス制勤務（９時～１８時を基本）
※勤務時間がお客様との時間の都合等で前後する可能性があります
※月１回シフト提出。希望休制度あり（月２～３日）
※夜勤なし
時間外
あり
月平均時間外労働時間10時間
３６協定における特別条項あり
特別な事情・期間等災害時等の緊急対応。特別条項：法定労働時間を超えて延長は月８
０時間（年７２０時間）以内。限度時間を超える回数は月６回以内
待遇
  • 通勤手当：実費支給（上限なし）
  • 加入保険：雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金，財形
  • 定年制：あり一律 65歳
  • 再雇用：あり上限 75歳まで
  • 利用可能な託児所：なし
  • マイカー通勤：マイカー通勤不可
求人条件にかかる特記事項
■未経験・ブランクあっても安心
ケアマネ専門の研修動画が全６章あり、ケアプランの基本が学べま
す。
初めての方でも分かりやすく、業務に活用いただける動画です

■フレックス制勤務利用可（常勤ケアマネジャー）
９時～１８時（実働８時間）を基本とする月単位の
フレックス制勤務の利用ができ、有休もしっかり取れます！
介護職のシフトに入ることは基本的になく、夜勤もありません。

■その方の想いに寄り添ったプラン作成
ご入居者様の１日の生活状況を細かく知ることで、よりその方の
想いを叶えるプラン作成に携わることが出来ます。

◎見学のみも歓迎！働き方などお気軽にご相談ください

◆資格取得見込みの方は研修後入社となります。
休日・休暇
  • 休日：その他
  • 週休二日：毎週
  • 年間休日数：113日
  • 育児休業：あり
所在地・アクセス
所在地（住所） 宮城県仙台市青葉区柏木１－４－５０ 当社「グランダ柏木」
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