仙台宮城・山形・福島求人サポートセンター｜介護・看護・保育・障害等の求人転職情報なら

1人
募集理由増員

賞与制度の有無あり
賞与（前年度実績）の有無あり
賞与（前年度実績）の回数年2回
賞与金額50,000円～100,000円（前年度実績）

３６協定における特別条項なし

※応募前の施設見学可能です。いつでもお気軽にお問合せ下さい。
※産休・育休制度の充実はもちろん、子育て中のお子様の急病や学
校行事でのお休みに配慮します。【男性育休取得実績有り】
※勤務時間やシフト等も相談に応じます。【シングルマザーの方も
活躍中です。】
※人事考課制度があり、自己成長はもちろん、ご事情の変化や能力
に応じてステップアップも可能です。【正規職員登用実績有り】
※２０～８０代迄の幅広い年代が働いており、アットホームな雰囲
気でご就業頂けます。
※ご経験に合わせた研修を行なっており、未経験の方でも安心して
ご就業頂けます。【内部研修・外部研修の参加有り】
※年次有給休暇は、法定通りです。
※加入保険欄は、本求人の労働条件における最低限での表記です。
実際には、労働条件により加入要件を満たす保険に加入します。


＊「特定技能実習生」応募歓迎
（応募要件：在留資格「特定技能（介護分野）」、日本語検定Ｎ４
以上）