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1人

賞与制度の有無あり
賞与（前年度実績）の有無あり
賞与（前年度実績）の回数年2回
賞与金額計 3.00ヶ月分（前年度実績）

あり
月平均時間外労働時間6時間
３６協定における特別条項あり
特別な事情・期間等利用者の状態急変・事故発生等の場合、年６回限度として１ヶ月８
０ｈ、１年７２０ｈまで延長可

●看護職員は６人のチーム構成となっています。
※基本給の職歴加算あり（業務経験年数等により変動）
・年次有給休暇は、入職月から付与（法定通り）
・昇給は人財評価制度による
・扶養手当は、子が１６歳～２２歳の場合、さらに１人５，０００
円上乗せ
・子の看護休暇・家族の介護休暇は、年次有給休暇とは別に、対象
者１名につき年１０日まで付与（有給）
・配偶者出産休暇及び男性職員の育児参加のための休暇あり
・確定拠出年金に加入、毎月８，０００円を法人が拠出

＊勤務時期の相談に応じます。
＊ハローワーク経由で採用の場合「就職祝い金１０万円」を支給い
たします。
＊お気軽に施設見学にお越しください！
ご希望の方は法人本部にお電話いただくか、法人ホームページよ
りお申込みください。
＊インスタグラムでは、せんだんの館の日常やイベントの様子をお
伝えしています。一度のぞいてみてください。