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介護付有料老人ホームの管理職/横浜市青葉区美しが丘西flag介護付有料老人ホームの管理職/横浜市青葉区美しが丘西の詳細
2024.09.24更新
管理者・ホーム長経験者募集☆初年度から高収入可能◎HITOWAグループの一員として「あなたに会えてよかった」と言われる介護サービスを目指しませんか?
正社員
《おすすめのポイント》
◆経験を活かして転職したい方
・年収・職位を落とすことなく活躍できます!
◆初年度から高収入可能
・これまでの経験・スキルを考慮します!
◆オーダーメイド研修の実施
・個人でオーダーを組める研修も実施しております
・同業他社ではみられない、社内でも好評の制度です!
こんな方におすすめ
☆必要な経験・知識・技能等あれば尚OK!
・お持ちのスキルを活かしましょう♪
☆ブランクがある方でも安心
・丁寧に指導致しますので、ご安心下さい♪
☆IターンUターンの方も歓迎!
施設のご紹介
・横浜市内、東急田園都市線『たまプラーザ駅』よりバスで約10分の施設です
・横浜市にある、介護度の高い方も安心してご入居できる要介護の方専用のホームです。
私たちの働く「イリーゼ」とは
「家族とくらしを支える。」をコンセプトに、人々の暮らしに関わるサービス事業を手掛けてき
たHITOWAホールディングスグループ。そんな当社が社会にたくさんの笑顔を生むためスタート
させた介護サービス事業が「イリーゼ」です。全スタッフのお客様への想いが詰まった理念に基づき、「あなたに会えてよかった」と言われるサービスの実現を目指しています。
現在、イリーゼたまプラーザでは正職員の介護施設の管理者を募集中です。
働きやすい環境を整えています
グループ内サービス社内割引、軽井沢の保養所、レジャー施設割引などプライベートも充実させられる待遇があります。
住宅手当や子ども手当もご用意しているのでご家庭をお持ちの方も働きやすいです!
責任者というやりがいのある立場で働いてみたいという意欲のある方大歓迎!
ご応募をお待ちしております。
- 日勤のみ
- 夜勤専従
- 夜勤あり
- 早番勤務のみ
- 土日祝休み
- 短時間勤務
- 扶養内勤務
- 週3日以内勤務
- 曜日相談OK
- 連休取りやすい
- 残業月10時間以下
- 3交代制
- 2交代制
- 未経験歓迎
- 無資格歓迎
- 有資格者歓迎
- 女性活躍中
- 主婦(夫)活躍中
- シニア活躍中
- WワークOK
- 高収入
- 年収300万円以上
- 賞与2回以上
- 昇給あり
- 社宅・寮あり
- 住宅手当あり
- 資格手当あり
- 資格取得支援あり
- 夜勤手当あり
- 食事補助あり
- 託児施設あり
- 病児保育対応
- 産休・育休制度
- 見学OK
- 研修制度充実
- オープニング
person募集要項
雇用形態 | 正職員 |
---|---|
給与 | 年収 4,000,000円〜5,500,000円 ※地域・施設・経験により変動あり |
固定残業代 | なし |
待遇 | ☆充実の待遇☆ ■住宅手当:10,000円~15,000円(規定あり) ※試用期間終了後に支給 ■子供手当:8,000円/一人(規定あり) ※試用期間終了後に支給 ■通勤手当:実費支給(上限あり)30,000円/月 ■徒歩、自転車通勤手当(規定あり) ■資格手当 ■残業手当 ■社会保険完備 ■退職金制度あり:勤続5年以上 ■季節休暇 ■有給・慶弔休暇 ■特別休暇 ■産前・産後・育児休暇 ■介護休暇 ■制服貸与 ■食事補助 ■無料保養所(軽井沢) ■リゾートトラスト福利厚生施設 ■GLTD保険 ■グループ内サービス社内割引 ■資格取得支援/職種別研修制度 ■オリジナルインセンティブポイント(HITOpo)制度 ■ベネフィット・ワン(520,800店舗以上) ■宿泊施設(25,000施設) ■スポーツクラブ法人契約(全国3,300ヶ所) ■育児休暇/補助金制度(月極・一時保育時利用額に応じた補助金制度) ■介護休暇/補助金制度(保険適用超過分補助、用品購入の補助金制度) |
試用期間 | あり 2ヶ月 試用期間中の労働条件 :異なる 〈詳細〉 ※給与の変動なし ※住宅手当・子供手当は、試用期間終了後より支給 |
社会保険 | 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 |
受動喫煙対策 | あり:屋内禁煙 |
職種 | 管理職 |
仕事内容 | ★イリーゼたまプラーザ★ 施設運営業務全般をお任せします。 介護施設全体の舵取りをする重要な立場です。 施設経営者としての役割も担っています。 また、施設内で日々起こるさまざまな出来事に細やかに対応し、的確な判断をしていくことも求められます。 業務は多岐に渡りますが、半年~1年程度時間をかけ仕事の幅を広げていって下さい。具体的には・・・ 【施設内業務】 ・介護施設の責任者として、入居者様の健康管理、ご家族の方への対応 ・スタッフの指導・教育・評価・採用や労務管理といった人材マネジメント ・売上管理、施設全体の収支管理など 【施設外業務】 ・入居を検討されている方に当社施設をご案内。施設見学会や食事会等のイベントの開催し、反響を頂いたお客様に対してより詳しくご案内し契約へ。 また、医療機関を訪問しソーシャルワーカーやケアマネージャーに当社をご紹介頂けるよう渉外活動も率先して行ってください。 *転勤あり:全国の弊社運営施設(事前に意向をお聞きします) |
求める人材 | 《こんな方にお勧めです》 ☆必要な経験・知識・技能等あれば尚OK ・お持ちのスキルを活かしましょう *18歳~64歳までの方(労働基準法等による年齢制限) *介護福祉士の資格をお持ちで、施設管理者経験のある方、全国の弊社運営施設への転勤可能な方募集! *介護支援専門員・看護師・准看護師・ホームヘルパー1級・社会福祉士・社会福祉主事任用・介護職員基礎研修・主任介護支援専門員・介護職員初任者研修(ヘルパー2級)・介護福祉士実務者研修の資格をお持ちの方も歓迎!※管理者経験必須 ☆ブランクがある方でも安心 ・丁寧に指導致しますので、ご安心下さい *素直で何事にも前向きな気持ちで取り組める方歓迎! |
勤務時間 | ・9時00分~18時00分 *日勤のみ *休憩60分 《お休みのご相談OK!》 ・ご家庭のご事情なども考慮し、お休みの申請もしやすい職場です♪ |
平均労働時間 | 172時間 |
休日・休暇 | ・休日:その他 ・週休二日制:その他 ・その他の休日:4周8休シフト制 ・年間休日数:107日 ・6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10日 |
place所在地・アクセス
施設形態 | 介護付有料老人ホーム(介護専用型) |
---|---|
勤務先・施設名 | イリーゼたまプラーザ |
所在地 | 225-0001 神奈川県横浜市青葉区美しが丘西1丁目5-31 |
アクセス | ◆最寄駅 ・東急田園都市線『たまプラーザ駅』よりバス乗車約7分『保木バス停』下車、徒歩約4分 ☆マイカー通勤:応相談 |
business企業情報
企業名 | HITOWAケアサービス 株式会社 |
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本社所在地 | 〒108-6215 東京都港区港南2-15-3 品川インターシティC棟 |
設立 | 2006年(平成18年)11月 |
従業員数 | 3,600人 |
資本金 | 5,000万円 |
事業内容 | 有料老人ホームの運営 サービス付き高齢者向け住宅の運営 介護保険法による指定居宅介護支援事業 介護保険法による次の居宅サービス事業 訪問介護 通所介護 短期入所生活介護 特定施設入居者生活介護 認知症対応型共同生活介護 認知症対応型通所介護 地域密着型通所介護 福祉用具貸与及び特定福祉用具販売 |
description応募方法
応募方法 | ●「WEBから応募」または、「電話で応募」ボタンよりご応募下さい |
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応募受付後の連絡 | 担当よりお電話差し上げます。 担当:庄司・平野・佐藤・遠藤 ご希望やご要望をお伺いした上で、面談日のご案内をいたします。 |
選考プロセス | ●ご応募後、仙台宮城求人サポートセンターの採用担当者よりご連絡致します 【1】採用担当者からご連絡致します ◇022-226-8742 ▼ 【2】面談(顔合わせ) ▼ 【3】就業先での面接 ▼ 【4】就業場所へ入職 ●面談日・入職日のご希望など遠慮なくご相談下さい ●現在、在職中の方もお気軽にご応募ください *個人情報に関しましては職業紹介で求職者様に開示の許諾を得た業務提携先に提供する際に使用いたします。 |
コンサルタントから一言 | 《仙台宮城求人サポートセンターのご紹介》 ●あなたのご希望の施設を私たちがお探しします! ●「仙台宮城求人サポートセンター」は宮城県内の介護・障害・医療に特化した就職・転職サポートセンターです。宮城県内の豊富な求人データから専任のコンサルタントがあなたのキャリアやご希望をふまえ、勤務内容・勤務地・就業時間・期間・給与などご希望のお仕事をご紹介します。 ●こちらの求人の面接日の調整や条件の交渉、お仕事開始まで、徹底的にサポート致します! 就業開始前の不安はもちろん、就業後のお困りごとも当社のスタッフがしっかりとフォロー致します! ●お仕事のご紹介や、ご相談に、料金は一切かかりませんので、ご安心下さい。 ●まずは見学してみたい!気になる施設があって詳細が聞きたい!など、お気軽にお問い合わせください。 ※この求人は最新の求人状況と異なる可能性があります。お問い合わせいただければ、現在の求人状況をコンサルタントが確認してお伝えいたします。お気軽にお問い合わせください。 |
お問い合わせ番号 | 022-226-8742 |
求人ID:1-3875
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賞与:あり 年2回/ 計2.78ヶ月分(前年度実績)