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訪問看護の看護職/仙台市若林区若林
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flag訪問看護の看護職/仙台市若林区若林の詳細
2026.02.13更新
【週休3日制or週休2日制】えらべるはたらき方でプライベートも充実◎日勤のみ／訪問未経験歓迎！
正社員

《おすすめのポイント》
◆各種手当豊富、充実した福利厚生！
◆研修制度・フォロー体制万全◎
・未経験・ブランクがあっても安心♫
◆昇給・賞与あり☆
◆日勤のみ◎

こんな方におすすめ

☆必要な経験・知識・技能等あれば尚OK！
・お持ちのスキルを活かしましょう♪
…………………………………………………………………………………………
【応募要件】
＊～67歳（定年年齢を上限）
＊正看護師（訪問看護の経験不問）【必須】
＊普通自動車運転免許（AT限定可）【必須】
◎県外からのI・Jターンをお考えの方も大歓迎！
※社宅制度等利用可能（規定あり）
…………………………………………………………………………………………
☆訪問未経験・ブランクがある方でも安心
・丁寧に指導いたしますので、ご安心ください♪

施設のご紹介

・仙台市内、JR東北本線『長町駅』より車で9分の事業所です♪

・1983年に設立されたセントケアグループは、介護を必要とされている方のサポートを始めて30年以上。トータルな介護サービスを全国規模で展開し、「地域と人をむすぶヘルスケア企業」を築くことを目標としています。そのために、きめ細やかで質の高いサービスを提供しつづけ、お客様から信用と信頼をいただける企業を目指しています。
セントケアグループの魅力は、培った歴史と全国に展開するサービスだけではありません。さまざまな働き方や、充実した研修制度をご用意し、介護業界に興味をお持ちの方であればどんな方でも働きやすい環境を整えています。例えば、家事や育児と両立させながらキャリアを積んでいきたい方、未経験からこのお仕事を始めたいという方も大歓迎！空いている時間に合わせての勤務や、契約職員の方やパートさんであっても社内での研修が充実しているので、安心して始められます。
≪セントケアのお仕事動画配信中!≫
YouTubeにて『セントケア』で検索!
見学をしてから後日面接希望も可能。お気軽にお問合せ下さい。

自分に合った働き方で、地域の方々に喜ばれるお仕事を始めてみませんか？スタッフ一同ご応募お待ちしています！

person募集要項
雇用形態 正職員
給与 月給 329,000円〜339,000円
・基本給：152,000〜162,000円
＋下記手当支給
・職種手当：103,000円〜103,000円
・資格手当：30,000円〜30,000円
・地域手当：4,000円〜4,000円
・固定残業代：40,000円～40,000円（約18時間分）
※残業の有無にかかわらず支給される手当です
…………………………………………………………………………………………
昇給あり（年1回）
賞与あり（年2回）
固定残業代 あり
40,000円～40,000円
固定残業手当は時間外の有無にかかわらず時間外労働約18時間分の残業代として支給。超過した分は追加支給。
勤務時間 ・8時45分〜17時45分
＊休憩60分
※勤務スタート時間などご相談下さい
※短時間勤務を希望の方はご相談下さい
休日・休暇 ・休日：その他
・週休二日制：毎週（完全週休二日制）
・その他の休日：シフト制(希望休考慮)
・慶弔休暇（結婚・出生・服喪休暇等）
・産前産後休暇・育児休業・介護休業
・災害休暇・特別休暇
・業務上の傷病休暇
・年間休日数：112日
・6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日
待遇 ■オンコール手当
・平日：1,500～3,200円
・土日祝：2,000～4,200円
■土曜日/祝日手当：＋100円/時
■日曜日手当：＋200円/時
■年末年始手当
■時間外手当
■緊急訪問手当
■深夜手当
■社会保険完備
■交通費全額支給
■車通勤可
■研修制度あり
■退職金制度あり（勤続年数3年以上）
■制服貸与
■定年年齢68歳
※68歳以上は契約社員・1年ごとに更新
■産前産後、育児休暇、育児短時間勤務（子が中学卒業まで）
■介護、看護休暇
■妊産婦検診（有給）
■スタッフ紹介制度
■健康診断（入社時含め全額会社負担）
■インフルエンザ予防接種補助制度 ■ほっとライン(第3者相談通報窓口)
■社員割引制度(宿泊等余暇利用の支援)
■団体長期障害所得補償
■従業員持株会加入
■財形貯蓄制度
■DC制度（確定拠出年金制度）
■敷地内禁煙
■Ｃｌｕｂｏｆｆ（グルメ、レジャー、宿泊等がお得に利用可）
試用期間 あり
3ヶ月間
※試用期間中の労働条件：同条件
社会保険 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金
受動喫煙対策 あり：屋内禁煙
職種 看護職
仕事内容 ★セントケア訪問看護ステーション若林★
【職場見学ののち後日面接可能!お気軽にお問合せください♪】
【主なケア内容】
全身状態観察、内服管理、排便管理、褥瘡処置、尿カテーテル管理、ターミナルケア
・社有車あり、日勤のみ
・PC、専用システム、タブレット端末使用して記録を入力
【ICT化推進中】
◎ひとり１台の携帯電話貸与、専用アプリで情報共有もスピーディ
◎多職種との連携が取れる専用アプリを使用。お客様の状況を迅速に把握することができます。
◎プリセプター制度で教育、研修体制強化

＊７３％の訪看スタッフがセントケアにて訪問看護デビュー！
（セントケアグループ訪問看護部門アンケートより）

◎スタッフ一日例
8:45／出勤・環境整備・お客様情報確認
9:30／1件目 お客様の状態観察とリハビリ
11:00／2件目 寝たきりのお客様の褥瘡処置
12:15／3件目 糖尿病のお客様の服薬管理
13:00／お昼休憩
14:30／4件目 排便コントロール
15:30／5件目 がん末期のお客様の状態観察
疼痛コントロールの確認
16:30／帰社・訪問記録・情報共有・
報告業務
17:45／報告・退社
平均労働時間 168時間
place所在地・アクセス
施設形態 訪問看護
勤務先・施設名 セントケア訪問看護ステーション若林
所在地 984-0826 宮城県仙台市若林区若林7丁目1-2
アクセス ◆最寄駅
・JR東北本線『長町駅』より車で9分

★マイカー通勤可：駐車場あり
business企業情報
企業名 セントケア東北 株式会社
本社所在地 〒980-0014 宮城県仙台市青葉区本町1丁目11-11
HANIX BUIL 3階
設立 平成19年
従業員数 380人
資本金 5,000万円
事業内容 地域に根差した高齢者の方への総合在宅福祉事業(訪問介護、訪問
入浴、訪問看護、居宅介護支援、グループホーム、ディサービス・
ショートステイ、看護小規模、小規模、レンタル・販売等)

  • 日中
  • 深夜
  • 固定シフト制
  • 夜間
  • 早番
  • 土日祝休み
  • スキマ時間勤務
  • 1日3時間からOK
  • 1日4時間以内OK
  • 扶養内勤務OK
  • 週1日からOK
  • 週2・3日からOK
  • 週3・4日からOK
  • 残業ほぼなし
  • 残業月平均20時間以内
  • 三交代制
  • 二交代制
  • 未経験者歓迎
  • 業界未経験者歓迎
  • 経験不問
  • 有資格者歓迎
  • 女性活躍中
  • 女性比率高め
  • 女性社員5割以上
  • 主婦・主夫歓迎
  • 40代も応募可
  • 50代も応募可
  • 60代も応募可
  • 70代も応募可
  • 副業・WワークOK
  • 固定給25万円以上
  • 固定給35万円以上
  • 賞与年2回あり
  • 賞与年1回あり
  • 賞与あり
  • 昇給あり
  • 寮・社宅あり
  • 住宅手当あり
  • 資格手当あり
  • 資格取得支援あり
  • 夜勤手当あり
  • 食事補助あり
  • 託児所あり
  • 産休・育休取得実績あり
  • 急募
  • 職場見学可
  • オープニングスタッフ
  • 研修あり
description応募方法
応募方法 ●「WEBから応募」または、「電話で応募」ボタンよりご応募ください
応募受付後の連絡 担当よりお電話差し上げます。
担当：庄司・佐藤・遠藤・五十嵐
ご希望やご要望をお伺いした上で、面談日のご案内をいたします。
選考プロセス ●ご応募後、仙台宮城求人サポートセンターの採用担当者よりご連絡いたします

【１】採用担当者からご連絡いたします
◇022-226-8742
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【２】面談（顔合わせ）
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【３】就業先での面接
▼
【4】就業場所へ入職

●面談日・入職日のご希望など遠慮なくご相談ください
●現在、在職中の方もお気軽にご応募ください

＊個人情報に関しましては職業紹介で求職者様に開示の許諾を得た業務提携先に提供する際に使用いたします。
コンサルタントから一言 《仙台宮城求人サポートセンターのご紹介》
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●まずは見学してみたい！気になる施設があって詳細が聞きたい！など、お気軽にお問い合わせください。
※この求人は最新の求人状況と異なる可能性があります。お問い合わせいただければ、現在の求人状況をコンサルタントが確認してお伝えいたします。お気軽にお問い合わせください。
お問い合わせ番号 022-226-8742
求人ID：1-3517
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受付時間：9:00～18:30
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