【宮城県仙台市若林区南小泉1-1-1 仙台市若林図書館(指定管理施設)】図書館業務(カウンター業務等)仙台市若林図書館-(パート労働者
正社員登用の有無あり
正社員登用の実績(過去3年間)若干名)
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正社員登用の有無あり
正社員登用の実績(過去3年間)若干名)
2026.08.27更新
募集要項
| 雇用形態 | パート労働者 正社員登用の有無あり 正社員登用の実績(過去3年間)若干名 採用人数
1人
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|---|---|
| 給与 | a + b(固定残業代がある場合はa + b + c) 1,070円~1,070円 ※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給(a) 基本給(月額平均)又は時間額1,070円~1,070円 定額的に支払われる手当(b) - 固定残業代(c) なし 賃金形態等 時給 賞与
賞与制度の有無なし
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| 職種 | 図書館業務(カウンター業務等)仙台市若林図書館 |
| 仕事内容 | ・日々の貸出・返却などの利用者対応 ・利用者が必要な資料を直ぐに探せる環境作り(書架の整理)等の 基本業務 ・図書館での利用者の調べ物をお手伝いするレファレンスサービス ・利用者が本に親しむことのできる環境を整備する児童サービス (雇入れ直後)図書館業務等 (変更の範囲)全ての業務への配置転換あり |
| 求める人材 |
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| 勤務時間 | 交替制(シフト制) 又は8時30分~19時15分の時間の間の5時間以上 就業時間に関する特記事項シフト制(土日祝含む) ※曜日、時間の固定は不可 時間外
36協定における特別条項なし
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| 待遇 |
求人条件にかかる特記事項
※指定管理者制度:公共施設の管理・運営を会社に代行させる制度
※勤務条件に応じて法定どおり有給休暇付与及び各種保険適用 ※雇止めあり ※原則として1年間の有期雇用契約満了後、期間の定めのない雇用 契約に移行となります。 ※質問等がなければ事前連絡なくとも、ハローワークの紹介状を受 けた上で応募可能です。 ※履歴書にメールアドレスをご記載ください。 (メールアドレス欄または本人希望欄に記載をお願いいたします) |
| 休日・休暇 |
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所在地・アクセス
| 所在地(住所) | 宮城県仙台市若林区南小泉1-1-1 仙台市若林図書館(指定管理施設) |
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