【宮城県仙台市太白区山田新町７２セントケア仙台太白看護小規模多機能】看護師／セントケア仙台太白看護小規模多機能-(正社員) | 仙台宮城求人サポートセンター

【宮城県仙台市太白区山田新町７２セントケア仙台太白看護小規模多機能】看護師／セントケア仙台太白看護小規模多機能-(正社員)

2026.02.10更新

募集要項

雇用形態	正社員採用人数 1人
給与	ａ＋ｂ（固定残業代がある場合はａ＋ｂ＋ｃ） 328,500円～338,500円 ※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。基本給（ａ）基本給（月額平均）又は時間額 152,000円～162,000円定額的に支払われる手当（ｂ）職務手当 102,500円～102,500円資格手当 30,000円～30,000円地域手当 4,000円～4,000円固定残業代（ｃ）あり 40,000円～40,000円固定残業代に関する特記事項固定残業代は時間外の有無にかかわらず、１８時間分の残業代として支給。１８時間を超える時間外が発生した場合は追加支給となる。賃金形態等月給賞与賞与制度の有無あり賞与（前年度実績）の有無あり賞与（前年度実績）の回数年2回賞与金額計 2.00ヶ月分（前年度実績）
職種	看護師／セントケア仙台太白看護小規模多機能
仕事内容	【看護小規模多機能型居宅介護（看多機）とは？】主治医との密接な連携の下、「通い」（デイサービス）・「泊まり」（短期宿泊）・「訪問（看護・介護）」を利用者の状態に応じて柔軟に提供でき、退院直後や看取り期等をはじめとした医療ニーズの高い中重度の要介護者が在宅での療養生活を送ることのできる地域密着型サービスです。【主な仕事内容】（施設内やお客様宅にて行います）・バイタルチェック、服薬管理、インスリン対応、酸素管理・褥瘡の処置、ストマや尿カテーテル等の管理、入浴前後の処置・送迎（訪問看護や送迎等で使用する社有車あり） ※変更範囲：会社の定める業務
求める人材	学歴：不問経験等：必要な経験・知識・技能等あれば尚可看護業務経験（病院・福祉施設等問いません）免許・資格：免許・資格名看護師必須正看護師のみ普通自動車運転免許必須（ＡＴ限定可）
勤務時間	交替制（シフト制）就業時間１ 7時00分～16時00分就業時間２ 8時00分～17時00分就業時間３ 10時00分～19時00分就業時間に関する特記事項上記（１）～（３）の交替制（シフト制）時間外あり月平均時間外労働時間 5時間３６協定における特別条項あり特別な事情・期間等業務トラブル等突発的な業務繁忙が生じるときは、労使の協議を経て１年間に６回限度、１ヶ月６０時間、１年６３０時間まで延長。
待遇	通勤手当：実費支給（上限あり）月額 100,000円加入保険：雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金，財形定年制：あり一律 68歳再雇用：なし利用可能な託児所：なしマイカー通勤：マイカー通勤可駐車場の有無あり求人条件にかかる特記事項＜セントケアの福利厚生＞・賞与年２回・昇給年１回・社会保険完備・制服貸与・長期障害所得補償制度・退職金制度（勤続３年以上）・産前産後、育児休暇・育児短時間勤務（子の中学卒業まで）・介護、看護休暇・妊産婦検診（有給）・有給休暇・スタッフ紹介制度・健康診断（入社時含め全額会社負担）・インフルエンザ予防接種補助・Ｃｌｕｂｏｆｆ（グルメ、レジャー、宿泊等がお得に利用可） ◎職場見学や入社時期等のご相談、お問合せをお待ちしております。
休日・休暇	休日：その他週休二日：毎週年間休日数：112日育児休業：あり

所在地・アクセス

所在地（住所）	宮城県仙台市太白区山田新町７２セントケア仙台太白看護小規模多機能

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