【宮城県大崎市】看護師-(パート労働者正社員登用の有無なし) | 仙台宮城求人サポートセンター

【宮城県大崎市】看護師-(パート労働者正社員登用の有無なし)

2025.12.04更新

募集要項

雇用形態	パート労働者正社員登用の有無なし採用人数 1人募集理由増員
給与	ａ＋ｂ（固定残業代がある場合はａ＋ｂ＋ｃ） 1,300円～1,500円 ※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。基本給（ａ）基本給（月額平均）又は時間額 1,300円～1,500円定額的に支払われる手当（ｂ） - 固定残業代（ｃ）なし賃金形態等時給賞与賞与制度の有無あり賞与（前年度実績）の有無あり賞与（前年度実績）の回数年2回賞与金額計 2.00ヶ月分（前年度実績）
職種	看護師
仕事内容	医療的ケアを必要とするお子さんへの医療ケア対応、送迎業務、他利用児童の健康管理、感染対策・支援業務、血糖値の管理、導尿などのケアを行っていただきます＊送迎範囲：大崎市・加美町＊社有車使用（軽自動車・ミニバン等／ＡＴ車） ※変更範囲：変更なし
求める人材	学歴：必須高校以上経験等：必要な経験・知識・技能等あれば尚可小児科勤務、医療的ケア対応の経験あれば尚可免許・資格：免許・資格名看護師必須准看護師必須いずれかの資格を所持で可普通自動車運転免許必須（ＡＴ限定可）
勤務時間	就業時間１ 13時00分～17時00分就業時間２ 10時00分～17時00分就業時間に関する特記事項（１）学校登校日（２）学校休業日＊利用児童の通所開始時間により勤務時間のシフトが決まります。＊勤務時間、相談可時間外なし３６協定における特別条項なし
待遇	通勤手当：実費支給（上限あり）月額 5,000円加入保険：労災保険定年制：あり一律 65歳再雇用：あり上限 70歳まで利用可能な託児所：なしマイカー通勤：マイカー通勤可駐車場の有無あり求人条件にかかる特記事項＊雇用保険は労働条件により加入します。 ※事前に紹介状・履歴書・職務経歴書を郵送して下さい。書類選考後、面接日を連絡します。
休日・休暇	休日：日曜日，祝日，その他週休二日：毎週育児休業：該当者なし

所在地・アクセス

所在地（住所）	宮城県大崎市

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