【宮城県仙台市青葉区】障害者就労移行支援員(仙台市青葉区)-(正社員)
2025.12.02更新
募集要項
| 雇用形態 | 正社員 採用人数
1人
募集理由 増員 |
|---|---|
| 給与 | a + b(固定残業代がある場合はa + b + c) 196,000円~228,000円 ※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給(a) 基本給(月額平均)又は時間額 180,000円~212,000円 定額的に支払われる手当(b) 処遇改善特例手当 16,000円~16,000円 固定残業代(c) なし 賃金形態等 月給 賞与
賞与制度の有無
あり 賞与(前年度実績)の有無 あり 賞与(前年度実績)の回数 年2回 賞与金額 計 2.00ヶ月分(前年度実績) |
| 職種 | 障害者就労移行支援員(仙台市青葉区) |
| 仕事内容 | 【業務概要】“働きたい”と就労を希望される障がいのある方が、 サポート期間である2年間の中で就職できるように、各種プログラ ムの実施から就職活動の支援まで幅広いサポートを行います。 【具体的な仕事の内容】◆就職への準備期間:ビジネスマナーやコ ミュニケーション演習、就職活動に向けた講座、ストレス耐性を身 につけるためのオフ時間の過ごし方のアドバイス、ストレスケアの サポート、パソコンやグループワークなどの実務的なトレーニング ◆就職活動期間:企業見学先の開拓、企業実習先の開拓、求人開拓 、応募書類の添削、面接練習、企業への面接同行◆定着支援:就職 がゴールではなく、就職した後も長く職場に定着できるようにご本 人、企業双方へのサポート◆企業向け支援:障害者雇用の提案、障 害者雇用に関する講座*変更範囲:会社の定める業務(希望考慮) |
| 求める人材 |
|
| 勤務時間 | 就業時間1 9時00分~17時00分 時間外
あり
月平均時間外労働時間 1時間 36協定における特別条項 あり 特別な事情・期間等 決算業務、監査業務、通常業務見込みをはるかに超える利用者対応 は年6回を限度とし、1ヶ月65時間、1年660時間まで延長 |
| 待遇 |
求人条件にかかる特記事項
〇応募時の事前連絡は不要です
◆郵送でのご応募も可能です ◆選考場所は変更になる可能性があります *退職金制度(条件あり) *業務災害総合保険 *出張手当 *役職手当 *資格手当(社会福祉士等) *こども手当 *勤続者表彰(5年以上)あり *資格取得支援制度(条件あり) *スキルアップ支援制度(条件あり) |
| 休日・休暇 |
|
所在地・アクセス
| 所在地(住所) | 宮城県仙台市青葉区 |
|---|
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