【宮城県仙台市若林区】看護師・准看護師-(正社員)
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2025.11.28更新
募集要項
雇用形態 正社員
採用人数
2人
募集理由
欠員補充
給与 ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
263,000円～309,000円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
250,000円～280,000円

定額的に支払われる手当（ｂ）
精勤（一律）手当 5,000円～5,000円電話当番手当 3,000円～4,000円資格手当 5,000円～20,000円

固定残業代（ｃ）
なし

賃金形態等
月給
賞与
賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
計 3.00ヶ月分（前年度実績）
職種 看護師・准看護師
仕事内容 ・小児科診療所における看護師業務全般、診療補助等を行って頂き
ます。（院内の軽い清掃を含みます）
・点滴、採血等
・検査、測定、処置、乳児健診の実施、検査データの入力等
・電子カルテ入力
・その他不随する業務

＊電子カルテの入力や、点滴・採血などの処置が必要ですが、丁寧
にフォローいたします。
＊久しぶりの職場復帰を目指している方へも懇切丁寧にフォローし
て参りますので、安心してご応募下さい。
＊小児科未経験の方も歓迎致します。＊変更範囲：変更なし
求める人材
  • 学歴：不問
  • 経験等：必要な経験・知識・技能等 不問
  • 免許・資格：免許・資格名 看護師 必須 准看護師 必須 いずれかの資格を所持で可
勤務時間 就業時間１
8時30分～17時45分
就業時間２
8時30分～16時15分
就業時間に関する特記事項
就業時間（１）月・火・水・金
就業時間（２）土
時間外
あり
月平均時間外労働時間
5時間
３６協定における特別条項
なし
待遇
  • 通勤手当：実費支給（上限あり） 月額 10,000円
  • 加入保険：雇用保険，労災保険，厚生年金
  • 定年制：あり一律 60歳
  • 再雇用：あり上限 65歳まで
  • 利用可能な託児所：なし
  • マイカー通勤：マイカー通勤 可 駐車場の有無 あり
求人条件にかかる特記事項
＊入職日は、令和８年１月１６日以降４月１日までの期間内であれ
ば、いつでも相談に応じます。

＊仙台市休日当番医制度により、年３～５日程度の休日出勤があり
ます。（別途手当支給）

＊子育て中の方の子の急病や学校行事等による休みの配慮可能

＊制服、ナースサンダル等は、医院より貸与及び支給
＊インフルエンザ等の予防接種代は全額医院にて負担
＊職員健診も１日ドッグ分迄院支給

＊事前連絡のうえ、応募書類を所在地に送付願います。面接日時は
書類到着後７日以内にご連絡致します。
休日・休暇
  • 休日：木曜日，日曜日，祝日，その他
  • 週休二日：毎週
  • 年間休日数：120日
  • 育児休業：あり
所在地・アクセス
所在地（住所） 宮城県仙台市若林区
ハローワークページへ
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