【宮城県仙台市若林区東七番丁１６６－１ 小規模多機能型居宅介護ノテ五橋】小規模ノテ五橋ケアマネ（計画作成担当者）兼介護職員-(正社員)
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2025.11.20更新
募集要項
雇用形態 正社員
採用人数
1人
募集理由
増員
給与 ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
262,900円～262,900円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
198,400円～198,400円

定額的に支払われる手当（ｂ）
計画作成担当手当 25,000円～25,000円処遇改善手当手当 39,500円～39,500円

固定残業代（ｃ）
なし

賃金形態等
月給
賞与
賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
396,800円～396,800円（前年度実績）
職種 小規模ノテ五橋ケアマネ（計画作成担当者）兼介護職員
仕事内容 小規模多機能型居宅介護施設では、「通所」を中心に「宿泊」や「
訪問」といった３つの介護サービスを、利用者やその家族の希望を
取り入れて提供します。
ケアマネジャーは２９名の利用のケアプラン作成と一部介護業務を
行います。

変更範囲：変更なし
求める人材
  • 学歴：不問
  • 経験等：必要な経験・知識・技能等 必須 介護支援専門員経験 計画作成担当者の研修受講済み
  • 免許・資格：免許・資格名 介護支援専門員（ケアマネージャー） 必須 介護福祉士 必須 小規模計画作成担当者研修修了必須 いずれかの資格を所持で可 普通自動車運転免許 必須（ＡＴ限定可）
勤務時間 変形労働時間制
変形労働時間制の単位
１ヶ月単位
就業時間１
9時00分～18時00分
就業時間２
7時00分～16時00分
就業時間３
15時00分～0時00分
時間外
あり
月平均時間外労働時間
10時間
３６協定における特別条項
なし
待遇
  • 通勤手当：実費支給（上限あり） 月額 35,000円
  • 加入保険：雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金
  • 定年制：あり一律 65歳
  • 再雇用：あり上限 70歳まで
  • 利用可能な託児所：なし
  • マイカー通勤：マイカー通勤 可 駐車場の有無 あり
求人条件にかかる特記事項
計画作成担当者受講修了してない場合は入職後
に受講をしていただきます。

介護支援専門員資格のみの場合は
手当が２５，０００円⇒５，０００円になります。
計画作成担当者受講修了後は２５，０００円の手当変更
休日・休暇
  • 休日：その他
  • 週休二日：毎週
  • 年間休日数：113日
  • 育児休業：あり
所在地・アクセス
所在地（住所） 宮城県仙台市若林区東七番丁１６６－１ 小規模多機能型居宅介護ノテ五橋
ハローワークページへ
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