【宮城県仙台市宮城野区田子３－１９－４０ セントケア仙台田子（小規模多機能）】看護師（夜勤なし）／セントケア仙台田子（小規模多機能）-(パート労働者 正社員登用の有無 あり 正社員登用の実績（過去３年間） １０名登用)
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2025.03.09更新
募集要項
雇用形態 パート労働者
正社員登用の有無
あり
正社員登用の実績（過去３年間）
１０名登用
採用人数
1人
給与 ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
1,310円～1,310円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
1,310円～1,310円

定額的に支払われる手当（ｂ）
-

固定残業代（ｃ）
なし

賃金形態等
時給
賞与
賞与制度の有無
なし
職種 看護師（夜勤なし）／セントケア仙台田子（小規模多機能）
仕事内容 【応募前の見学も可能です！お気軽にお問合せください】
・施設内フロアでバイタルチェック、体調の観察
・服薬管理、入浴前後の処置、その他付随するフロア業務
※送迎時に車を使用する機会あり（社有車使用）

◎夜勤なしの働きやすい環境！研修制度充実しています。
◎看護師としてブランクのある方も始めやすい施設です。

【小規模多機能とは】通い・泊まり・訪問の３つのサービスを
組み合わせ提供するサービスです。

＊変更範囲：変更なし
求める人材
  • 学歴：不問
  • 経験等：必要な経験・知識・技能等 あれば尚可 看護業務経験者（病院・福祉施設など問わず）
  • 免許・資格：免許・資格名 看護師 必須 普通自動車運転免許 必須（ＡＴ限定可）
勤務時間 交替制（シフト制）
就業時間１
9時00分～18時00分
就業時間２
8時30分～17時30分
就業時間に関する特記事項
シフト制
短時間の勤務等ご相談下さい。
時間外
なし
３６協定における特別条項
なし
待遇
  • 通勤手当：実費支給（上限あり） 月額 100,000円
  • 加入保険：雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金，財形
  • 定年制：なし
  • 再雇用：なし
  • 利用可能な託児所：なし
  • マイカー通勤：マイカー通勤 可 駐車場の有無 あり
求人条件にかかる特記事項
＊年次有給休暇は、法定通りです。
＊週２０時間以上勤務の場合：社会保険＋雇用保険加入

セントケアではお仕事動画をＹｏｕＴｕｂｅにて配信中！
『セントケア』で検索！職場見学をしてから面接希望なども可能。
お気軽にお問合せ下さい！

＜＜セントケアの福利厚生＞＞
・社会保険完備・健康診断
・長期障害所得補償制度・父子・母子家庭奨学金制度
・制服貸与・慶弔見舞金・有給休暇
・産前、産後、育児休暇・介護休暇・各種研修制度
・スタッフ紹介制度手当・インフルエンザ予防接種補助
・年１回の社内評価による昇給制度
・Ｃｌｕｂｏｆｆ（グルメ、レジャー、宿泊等がお得に利用可）

◎入社１年後に無期雇用に転換（６６歳以下）
◎１年毎契約更新（６７歳以上）
休日・休暇
  • 休日：その他
  • 週休二日：毎週
  • 育児休業：あり
所在地・アクセス
所在地（住所） 宮城県仙台市宮城野区田子３－１９－４０ セントケア仙台田子（小規模多機能）
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