仙台宮城・山形・福島求人サポートセンター｜介護・看護・保育・障害等の求人転職情報なら

1人

賞与制度の有無なし

あり
月平均時間外労働時間3時間
３６協定における特別条項あり
特別な事情・期間等運営上やむを得ない場合は、従業員代表への通知を経て６回を限度
とし、１ヶ月について８０時間まで延長することができる。

●介護休暇、慶弔休暇●研修制度・再雇用制度
●永年勤続報奨金
●産休・育休取得率１００％、復帰率９１．１％
●キャリアアップの機会多数
●要件を満たせば各種保険加入
●車通勤：面接時要相談
●関連会社運営のフィットネスクラブを無料で利用可能
（該当エリアのみ）
●子の看護休暇制度導入
＊子どもを養育する従業員が、有給休暇とは別に取得できる休暇制
度です。国の定める法律上、小学３年生修了までが対象ですがアイ
グランでは中学校就学前が対象です！
●孫休暇の新設
＊孫の出産予定日の８週間前から１歳の誕生日の前日まで取得可能
＜資格について＞
・児童指導員任用資格も可能
≪応募方法≫
ご応募の方は人事部（０１２０－７５８－６７７）までお電話
ください。
＊応募の際はハローワークの紹介状が必ず必要です。