【宮城県仙台市青葉区落合４－２－２２ 株式会社ＡＳＣａｒｅ（アスケア） アスケアケアプランセンター仙台】介護支援専門員（居宅）アスケアケアプランセンター仙台-(正社員)
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2026.09.03更新
募集要項
雇用形態 正社員
採用人数
1人
募集理由増員
給与 ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
244,000円～268,000円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額164,000円～188,000円

定額的に支払われる手当（ｂ）
サービス手当 13,000円～13,000円資格手当 47,000円～47,000円地域手当 6,000円～6,000円処遇改善手当 14,000円～14,000円

固定残業代（ｃ）
なし

賃金形態等
月給
賞与
賞与制度の有無あり
賞与（前年度実績）の有無あり
賞与（前年度実績）の回数年2回
賞与金額200,000円～300,000円（前年度実績）
職種 介護支援専門員（居宅）アスケアケアプランセンター仙台
仕事内容 ★完全週休２日制（土・日曜日）★日勤のみ★車通勤可
★経験・資格を活かしてください◎未経験者歓迎
・ケアプランの作成・更新
・サービス提供事業者との連携・調整
・定期的なモニタリングと評価
・行政や地域包括支援センター、病院との連携
・研修会の参加
・オンコール（月平均７回：１，０００円／回別途支給）
※社有車あり（軽自動車）
「変更範囲：変更なし」
＊応募希望の方は、ハローワークから「紹介状」交付願います
求める人材
  • 免許・資格：免許・資格名介護支援専門員（ケアマネージャー） 必須 普通自動車運転免許必須（ＡＴ限定可）
勤務時間 就業時間１8時30分～17時30分
時間外
あり
月平均時間外労働時間5時間
３６協定における特別条項あり
特別な事情・期間等※通常を大幅に上回る利用者数変動・指定日時が集中の場合
年６回を限度として月７５Ｈ、年７２０Ｈまで延長出来る。
待遇
  • 通勤手当：実費支給（上限あり） 月額 30,000円
  • 加入保険：雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金
  • 定年制：あり一律 60歳
  • 再雇用：あり上限 65歳まで
  • 利用可能な託児所：なし
  • マイカー通勤：マイカー通勤可 駐車場の有無あり
求人条件にかかる特記事項
※経験・能力などを考慮して給与を決定させていただきます。

★完全週休２日制（土・日曜日）
★法定研修勤務時間内にて受講可・受講料会社全額補助
★制服あり（無償貸与）
★昇給あり
★賞与あり
★車通勤可（無料駐車場完備）
★退職金制度あり
★従業員紹介制度あり
★家族介護手当１０，０００円／月
★オンコール手当１，０００円／回（別途支給）
★健康診断・インフルエンザ予防接種
★人間ドック受診（４０歳、４５歳から２年毎）
★お子様へのプレゼント：１２歳まで（小６年生まで）
★年間指定休日数＋特別休暇＝１２０日※別有給休暇あり
★半日有給（会社規定）
★業務効率化のためＡＩ等のＩＣＴを積極的に導入
（サポート体制あり）「ＤＸ推進求人」
休日・休暇
  • 休日：土曜日，日曜日，その他
  • 年間休日数：107日
  • 育児休業：あり
所在地・アクセス
所在地（住所） 宮城県仙台市青葉区落合４－２－２２ 株式会社ＡＳＣａｒｅ（アスケア） アスケアケアプランセンター仙台
ハローワークページへ
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