【宮城県仙台市青葉区栗生６－７－１ベストライフ仙台西】正社員登用前提／ケアマネージャー／ベストライフ仙台西-(正社員以外正社員以外の名称臨時雇用契約社員正社員登用の有無あり正社員登用の実績（過去３年間）４名（正社員登用前提）) | 仙台宮城・山形・福島求人サポートセンター

【宮城県仙台市青葉区栗生６－７－１ベストライフ仙台西】正社員登用前提／ケアマネージャー／ベストライフ仙台西-(正社員以外正社員以外の名称臨時雇用契約社員正社員登用の有無あり正社員登用の実績（過去３年間）４名（正社員登用前提）)

2026.01.25更新

募集要項

雇用形態	正社員以外正社員以外の名称臨時雇用契約社員正社員登用の有無あり正社員登用の実績（過去３年間）４名（正社員登用前提）採用人数 1人募集理由欠員補充
給与	ａ＋ｂ（固定残業代がある場合はａ＋ｂ＋ｃ） 266,000円～290,000円 ※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。基本給（ａ）基本給（月額平均）又は時間額 220,000円～235,000円定額的に支払われる手当（ｂ）ケアマネ手当 20,000円～20,000円家族（固）手当 6,000円～10,000円業績手当 5,000円～5,000円支援加算手当 5,000円～10,000円固定残業代（ｃ）なし賃金形態等月給賞与賞与制度の有無あり賞与（前年度実績）の有無あり賞与（前年度実績）の回数年2回賞与金額計 2.00ヶ月分（前年度実績）
職種	正社員登用前提／ケアマネージャー／ベストライフ仙台西
仕事内容	※入社２ヶ月後に正社員登用前提の求人になります有料老人ホームでのケアマネージャー業務です。ご入居者様のケアプラン作成、ケアプラン説明及び同意、介護保険証の管理・更新手続き、その他介護保険に伴う手続き（介護保険契約含む）、一部介護業務を行って頂きます。変更範囲：変更なし
求める人材	学歴：不問経験等：必要な経験・知識・技能等不問免許・資格：免許・資格名介護支援専門員（ケアマネージャー）必須
勤務時間	変形労働時間制変形労働時間制の単位１ヶ月単位就業時間１ 9時00分～18時00分時間外あり月平均時間外労働時間 10時間３６協定における特別条項なし
待遇	通勤手当：実費支給（上限あり）月額 21,000円加入保険：雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金定年制：なし再雇用：なし利用可能な託児所：なしマイカー通勤：マイカー通勤可駐車場の有無あり求人条件にかかる特記事項 ※入社２ヶ月後に正社員登用前提の求人になります ※正社員登用後の定年制：６５歳＊家族手当は単身の方６千円、扶養ありの方１万円です。＊事前に電話連絡の上、面接日程を調整いたします。
休日・休暇	休日：その他週休二日：その他年間休日数：111日育児休業：あり

所在地・アクセス

所在地（住所）	宮城県仙台市青葉区栗生６－７－１ベストライフ仙台西

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