仙台宮城サポートセンター・山形求人サポートセンター介護福祉｜介護・看護・保育・障害等の求人転職情報なら

1人
募集理由
増員

賞与制度の有無
なし

なし
３６協定における特別条項
なし

〈家庭と両立しやすい働き方〉
勤務日や時間帯、勤務場所（在宅、オフィス）等は自身の都合に合
わせて決めることができます。急な事態にも対応しやすいです。
〈人の役に立っている実感が持てる〉
学生の気持ちに寄り添い、就職という人生の重要な決断をサポート
をする仕事です。学生だけでなく、教授や就職担当教員等、たくさ
んの人に出会い、自分自身の視野が広がる経験ができます。特に、
当社に入社した後に、活躍した姿を見たときは、誰かの役に立って
いる実感が湧き、モチベーションに繋がります。
＊雇い止め規定あり
＊採用から２ヶ月は試用期間扱いとする。（１ヶ月更新で労働条件
は成績・態度・能力・会社の経営状況、業務進捗状況により判断し
ます。通算契約期間の上限はありません。
＊外勤日は自家用車の使用が必要です。（ガソリン代等支給あり）
＊加入条件を満たせば、各種保険にご加入いただけます。（雇用保
険、健康保険、厚生年金）
＊年次有給休暇は法定通り付与
＊応募にはハローワークの紹介状が必要となります。
＊質問等がなければ事前連絡不要です。