【宮城県本吉郡南三陸町歌津字枡沢122番地2 グループホームリアスの丘】介護職員(グループホームリアスの丘)【急募】-(正社員)
2026.02.06更新
募集要項
| 雇用形態 | 正社員 採用人数
1人
募集理由 欠員補充 |
|---|---|
| 給与 | a + b(固定残業代がある場合はa + b + c) 180,612円~283,580円 ※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給(a) 基本給(月額平均)又は時間額 166,500円~268,580円 定額的に支払われる手当(b) 特別手当 14,112円~15,000円 固定残業代(c) なし 賃金形態等 月給 賞与
賞与制度の有無
あり 賞与(前年度実績)の有無 あり 賞与(前年度実績)の回数 年2回 賞与金額 計 2.00ヶ月分(前年度実績) |
| 職種 | 介護職員(グループホームリアスの丘)【急募】 |
| 仕事内容 | ○グループホームリアスの丘での入所者の介護・介助などの業務に 従事して頂きます。 【主な業務】 *食事・入浴・排泄等の介助、介護業務全般 *通院にかかる同行、日常生活の面での補助(洗濯物を干す等) *月3~4回程度夜勤があります(2ユニット2人体制) ※有資格者で実務は未経験の方、又ブランクのある方にも丁寧に指 導致しますので安心してご応募下さい。 「変更範囲:変更なし」 |
| 求める人材 |
|
| 勤務時間 | 変形労働時間制 変形労働時間制の単位 1ヶ月単位 就業時間1 7時00分~16時00分 就業時間2 8時30分~17時30分 就業時間3 10時00分~19時00分 就業時間に関する特記事項 (4)16:30~9:30 時間外
あり
月平均時間外労働時間 2時間 36協定における特別条項 あり 特別な事情・期間等 震災並びに配置転換期、退職者発生時など |
| 待遇 |
求人条件にかかる特記事項
*毎年3月に業績に応じ期末手当の支給があります。
*特別休暇制度(結婚休暇・出産休暇・産前産後休暇・育児休暇・ 忌引休暇等があります。) *学校行事等での休みも相談に応じます。 ※事前に履歴書・紹介状を事務所宛てに郵送又はご持参ください。 書類選考後、追って面接日時をご連絡します。 ※ポジティブアクション認定企業 ※補足情報あり 【職員奨学金貸与制度あり】 職員を対象に学校等(通信含む)へ入学し、資格等を取得する際 の費用を必要学費の90%を上限に貸与する。 |
| 休日・休暇 |
|
所在地・アクセス
| 所在地(住所) | 宮城県本吉郡南三陸町歌津字枡沢122番地2 グループホームリアスの丘 |
|---|
この求人を見た人はこんな求人もチェックしています
-
特別養護老人ホームの介護福祉士/天童市荒谷

職種 介護スタッフ 勤務地 山形県天童市荒谷1973-1345 給与 月給 193,280円〜268,580円 -
グループホームの準社員介護スタッフ/仙台市太白区長嶺

職種 介護福祉士 勤務地 宮城県仙台市太白区長嶺8-10 給与 月給 176,000円〜213,000円 賃金は資格や経験を考慮 -
介護老人保健施設の准看護師/仙台市若林区長喜城

職種 准看護師 勤務地 宮城県仙台市若林区長喜城字宮浦26 給与 月給 190,000円〜220,000円 -
訪問介護の介護職/仙台市太白区八木山東

職種 介護スタッフ 勤務地 宮城県仙台市太白区八木山東2丁目4番14号 給与 月給 227,200円〜239,200円 -
デイサービスのパート看護師/柴田郡大河原町

職種 看護職 勤務地 宮城県柴田郡大河原字小島2-1 給与 時給 1,500円〜1,600円 -
居宅介護支援事業所のケアマネージャー/仙台市青葉区落合

職種 ケアマネージャー 勤務地 宮城県仙台市青葉区落合4-2-22 給与 月給 235,000円〜259,000円 経験・能力などを考慮して給与決定 -
介護付き有料老人ホームの介護職/仙台市太白区中田

職種 介護スタッフ 勤務地 宮城県仙台市太白区中田7丁目23番7号 給与 月給 235,800円〜246,000円 -
特別養護老人ホームのフロア責任者候補/仙台市泉区大沢

職種 介護スタッフ 勤務地 宮城県仙台市泉区大沢3-5-1 給与 月給 196,000円〜245,000円 年俸制 2,352,000円〜2,940,000円÷12ヶ月で計上 -
デイサービスの介護福祉士/仙台市太白区越路

職種 介護職員 勤務地 宮城県仙台市太白区越路9-7 給与 月給 198,000円〜 -
デイサービスの介護スタッフ/群馬県前橋市上小出町

職種 介護スタッフ 勤務地 群馬県前橋市上小出町3丁目2番地9号 給与 月給 194,600円〜208,600円 給与は経験・資格要件・能力・年齢等を考慮し決定

