【宮城県登米市迫町佐沼字梅ノ木5丁目5-9 【ダスキンヘルスレント登米ステーション】】福祉用具の定期点検-(パート労働者
正社員登用の有無
なし)
2025.01.08更新
募集要項
雇用形態 | パート労働者 正社員登用の有無 なし 採用人数
1人
募集理由 欠員補充 |
---|---|
給与 | a + b(固定残業代がある場合はa + b + c) 980円~980円 ※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給(a) 基本給(月額平均)又は時間額 980円~980円 定額的に支払われる手当(b) - 固定残業代(c) なし 賃金形態等 時給 賞与
賞与制度の有無
なし |
職種 | 福祉用具の定期点検 |
仕事内容 | 福祉用具(手すり・ベッド・車いす・歩行器など)の利用顧客への 定期的な訪問と福祉用具の点検及びご利用されている方の相談業務 【福祉用具専門相談員資格のない方の応募について】 資格の取得までの間は、営業のサポート業務を行っていただきます (エリア)登米市 *訪問時は軽ワゴン車(AT車)を使用します *週30時間未満の勤務です 【変更範囲:変更無し】 |
求める人材 |
|
勤務時間 | 又は 9時00分~18時30分の時間の間の5時間程度 就業時間に関する特記事項 *就業時間は相談に応じます 時間外
なし
36協定における特別条項 なし |
待遇 |
求人条件にかかる特記事項
*事前に履歴書・紹介状を郵送・マイページにて提出下さい
(持参不可)書類選考後、該当者に面接日時の連絡をいたします。 (書類到着後3日以内で選考予定です) *制服貸与あり *雇用条件により加入保険が変わります 週20時間以上で月額8.8万円未満の場合は雇用・労災のみと なります ●36協定届出済み(特別条項なし) 【ハローワークからのお知らせ】 求人票は雇用契約書ではありません。採用に際しては必ず労働条件 通知書を交わし賃金等の条件面を確認して下さい (労働基準法第15条第1項に基づく) |
休日・休暇 |
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所在地・アクセス
所在地(住所) | 宮城県登米市迫町佐沼字梅ノ木5丁目5-9 【ダスキンヘルスレント登米ステーション】 |
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