仙台宮城求人サポートセンター介護福祉｜介護・看護・保育・障害等の求人転職情報なら

1人
募集理由
増員

賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年3回
賞与金額
計 1.50ヶ月分（前年度実績）

なし
３６協定における特別条項
なし

＊新キャリアパス制度があります。面接時にご相談下さい
＊転職者に不利にならないよう、当社規程による前職換算制度があ
ります。ご相談ください。
＊通勤手当については距離数に応じて支給いたします。
（２０００円～１６１００円）
＊退職金制度は勤続５年以上の方が対象となります。
＊応募前職場見学可（事前にハローワークを通じて連絡）面接には
紹介状を持参願います。
＊当社では、会社規程に基づき給与等級表を制定、賃金・手当等を
明文化しております。
＊６０歳以上の方応募歓迎


【ハローワークからのお知らせ】求人票は雇用契約書ではありませ
ん。採用に際しては、必ず労働条件通知書を交わし賃金等の条件面
の確認をして下さい。（労働基準法第１５条第１項に基づく）