【宮城県仙台市若林区】オープニングスタッフ【看護師准看護師五橋ＧＨ】-(パート労働者 正社員登用の有無 あり 正社員登用の実績（過去３年間） 勤務実績に応じた評価のもと)
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2026.02.26更新
募集要項
雇用形態 パート労働者
正社員登用の有無
あり
正社員登用の実績（過去３年間）
勤務実績に応じた評価のもと
採用人数
1人
募集理由
新規事業所設立
給与 ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
1,350円～1,750円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
1,350円～1,750円

定額的に支払われる手当（ｂ）
-

固定残業代（ｃ）
なし

賃金形態等
時給
賞与
賞与制度の有無
なし
職種 オープニングスタッフ【看護師准看護師五橋ＧＨ】
仕事内容 リニューアルオープンに伴いスタッフ募集！
１ユニット９名のグループホームでの入居者様の健康管理や服薬管
理、各種イベントの企画・提供などのサポートをお願い致します。
「自分らしく生活を維持・継続する場所」を目指し、一緒に働きま
せんか？


※将来の業務内容の変更範囲：変更なし。
求める人材
  • 学歴：不問
  • 経験等：必要な経験・知識・技能等 不問
  • 免許・資格：免許・資格名 看護師 必須 准看護師 必須 いずれかの資格を所持で可
勤務時間 交替制（シフト制）
就業時間１
8時30分～17時30分
又は
8時30分～17時30分の時間の間の4時間以上
時間外
なし
３６協定における特別条項
なし
待遇
  • 通勤手当：実費支給（上限あり） 月額 16,100円
  • 加入保険：雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金
  • 定年制：あり一律 65歳
  • 再雇用：あり上限 70歳まで
  • 利用可能な託児所：なし
  • マイカー通勤：マイカー通勤 可 駐車場の有無 あり
求人条件にかかる特記事項
＊加入保険・休憩時間は労働時間によって異なります。

＊働ける時間や曜日について、遠慮なくご相談ください。

＊通勤手当については距離数に応じて支給となります。
通勤距離２ｋｍ以上の方の支給。
（２，０００円～１６，１００円）
※通勤手当の算出方法等は、面接時にご説明いたします。

＊年次有給休暇は法定通り付与となります。






【ハローワークからのお知らせ】求人票は雇用契約書ではありませ
ん。採用に際しては、必ず労働条件通知書を交わし賃金等の条件面
の確認をして下さい。（労働基準法第１５条第１項に基づく）
休日・休暇
  • 休日：その他
  • 週休二日：毎週
  • 育児休業：あり
所在地・アクセス
所在地（住所） 宮城県仙台市若林区
ハローワークページへ
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