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2人
募集理由増員

賞与制度の有無あり
賞与（前年度実績）の有無あり
賞与（前年度実績）の回数年3回
賞与金額37,500円～105,000円（前年度実績）

３６協定における特別条項なし

○雇用保険・社会保険は労働条件により加入します。
〇常勤（正社員・契約社員）希望の方も歓迎！
〇正職員登用制度（年２回）あります！
〇制服貸与、食事補助、研修手当、慶弔見舞金、永年勤続表彰等、
法定外福利厚生が充実しております。

〇働きやすい環境づくりに取り組んでおります！
＊厚生労働大臣「女性活躍推進法えるぼし（３段階）」認定
＊経済産業省・日本健康会議「健康経営優良法人２０２６」認証
＊宮城県「みやぎ介護人材を育む取組み宣言（認定事業所）」
＊宮城県「女性のチカラを活かす企業」認証

＊見学希望の方は随時可能です。お気軽にご連絡下さい！
＊短時間希望、土日祝休み希望も気軽にご相談下さい！
＊６０歳以上の方のご応募歓迎します！

※事前に履歴書、紹介状を郵送してください。
後日、面接日時を連絡します。（書類選考ではありません。）

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