【宮城県大崎市】支援調整員／会計年度任用職員-(パート労働者 正社員登用の有無 なし)
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2026.02.14更新
募集要項
雇用形態 パート労働者
正社員登用の有無
なし
採用人数
1人
給与 ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
1,596円～1,596円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
1,573円～1,573円

定額的に支払われる手当（ｂ）
地域手当 23円～23円

固定残業代（ｃ）
なし

賃金形態等
月給
182,531円～182,531円
賞与
賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
計 4.65ヶ月分（前年度実績）
職種 支援調整員／会計年度任用職員
仕事内容 ○精神保健福祉センターにおいて、様々な悩みを抱える若年者につ
いて、適切な支援ができるよう、学校等に対して、対応の助言や連
絡調整を行う専門チームの事務局職員として、以下の業務に従事し
ます。
・学校等関係機関からの相談への対応
・専門チーム会議開催に係る調整・準備
・学校等関係機関との連絡調整、ネットワーク整備
・若年者支援に係る打合せ、関係会議等への出席、記録作成等
・自死対策相談電話の相談対応
・担当班のその他必要と認められる業務
・変更範囲：変更なし
求める人材
  • 学歴：必須 専修学校以上
  • 経験等：必要な経験・知識・技能等 必須 住民支援や支援者支援に関わる業務経験を有する方 スクールソーシャルワーカー経験者はなお可
  • 免許・資格：免許・資格名 社会福祉士 必須 精神保健福祉士 必須 保健師 必須 いずれかの資格を所持で可 普通自動車運転免許 必須（ＡＴ限定可）
勤務時間 就業時間１
9時00分～17時15分
時間外
なし
３６協定における特別条項
なし
待遇
  • 通勤手当：実費支給（上限あり） 月額 150,000円
  • 加入保険：雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金
  • 定年制：なし
  • 再雇用：なし
  • 利用可能な託児所：なし
  • マイカー通勤：マイカー通勤 可 駐車場の有無 あり
求人条件にかかる特記事項
・基本給は前歴等を踏まえ決定します。
・賞与は１２月１日在籍者に勤務期間、勤務実績等を考慮の上、支
給します。
・条例等の改正により、基本給や手当、賞与の額が変更となる可能
性があります。

【健康保険】地方公務員共済組合に加入します。

【更新上限：あり】勤務実績の評価により、公募によらない再度任
用を連続２回を限度として行う場合があります。その後も勤務を希
望する場合には、公募に応募していただくことになります。

・応募者が一定数に達した時点で募集を締め切らせて頂きますので
ご了承願います。
休日・休暇
  • 休日：土曜日，日曜日，祝日，その他
  • 週休二日：毎週
  • 育児休業：なし
所在地・アクセス
所在地（住所） 宮城県大崎市
ハローワークページへ
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