【宮城県大崎市松山千石字広田３５ 「高齢者認知症グループホーム団塊の世代」】認知症高齢者グループホーム管理者（兼ケアマネージャー）-(正社員)
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2026.01.17更新
募集要項
雇用形態 正社員
採用人数
1人
募集理由
新規事業所設立
給与 ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
280,000円～310,000円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
250,000円～250,000円

定額的に支払われる手当（ｂ）
資格手当 10,000円～10,000円管理者手当 20,000円～50,000円

固定残業代（ｃ）
なし

賃金形態等
月給
賞与
賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
なし
職種 認知症高齢者グループホーム管理者（兼ケアマネージャー）
仕事内容 グループホームの管理者兼ケアマネージャーとして次の業務に従事
していただきます。
・グループホームの運営管理
・施設内、他事業所、地域、他機関との連絡および調整業務
・人事・労務、経営・収支管理
・介護業務、日常生活支援
・介護スタッフのサポート、勉強会等の実施
・相談、援助業務
・認知症対応型共同生活介護計画書の作成
・新規利用者の確保など

変更範囲：変更なし
求める人材
  • 学歴：必須 高校以上
  • 経験等：必要な経験・知識・技能等 あれば尚可 実務経験あれば尚可
  • 免許・資格：免許・資格名 介護支援専門員（ケアマネージャー） 必須 認知症介護実践者研修修了・管理者研修修了または修了予定者 普通自動車運転免許 必須（ＡＴ限定可）
勤務時間 変形労働時間制
変形労働時間制の単位
１ヶ月単位
就業時間１
9時00分～18時00分
就業時間２
7時00分～16時00分
就業時間３
10時00分～19時00分
就業時間に関する特記事項
（３）１３：００～２２：００（４）２１：３０～翌７：３０／
休憩１２０分●（１）が基本勤務、（２）～（４）は欠員が出た
場合の勤務になります。＊労使協定・３６協定提出済
※夜勤不可（日勤帯希望）の場合ご相談ください！
時間外
なし
３６協定における特別条項
なし
待遇
  • 通勤手当：実費支給（上限あり） 月額 10,400円
  • 加入保険：雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金
  • 定年制：あり一律 70歳
  • 再雇用：なし
  • 利用可能な託児所：なし
  • マイカー通勤：マイカー通勤 可 駐車場の有無 あり
求人条件にかかる特記事項
・月給（欠勤控除あり）

＊応募前の見学可能です（事前にご連絡ください）
休日・休暇
  • 休日：その他
  • 週休二日：その他
  • 年間休日数：107日
  • 育児休業：あり
所在地・アクセス
所在地（住所） 宮城県大崎市松山千石字広田３５ 「高齢者認知症グループホーム団塊の世代」
ハローワークページへ
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