仙台宮城・山形・福島求人サポートセンター｜介護・看護・保育・障害等の求人転職情報なら

2人
募集理由
増員

賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
90,000円～90,000円（前年度実績）

あり
月平均時間外労働時間
5時間
３６協定における特別条項
なし

＊各種研修・資格取得支援制度あり（面接時に説明）
＊月給（欠勤控除あり）
＊正職員Ｂ→正職員Ａへの昇格制度あり

《賃金手当について》
・資格手当：（介護福祉士）５，０００円
・住宅手当：上限１５，０００円条件／賃貸住宅契約者で世帯主
・扶養手当：配偶者１０，０００円、第１子３，０００円、
第２子２，０００円、第３子以降１，０００円
・年末年始手当：１２／３０～１／３に勤務した場合
３，０００円／日
・処遇改善手当：月２５，０００円の他に一時金として年２回支給

＊休業中の給与補償制度あり（ＧＬＴＤ／保険料は事業所負担）
・傷病発生１８０日経過後から、標準報酬月額の５０％を補償
＊中高年層（ミドルシニア）世代で正社員雇用の機会に恵まれなか
った方歓迎

※事前に履歴書、紹介状を郵送してください。
書類選考後、面接日時を連絡します。