【宮城県仙台市若林区】訪問介護員（施設中心）-(パート労働者 正社員登用の有無 あり 正社員登用の実績（過去３年間） １名)
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2024.12.05更新
募集要項
雇用形態 パート労働者
正社員登用の有無
あり
正社員登用の実績（過去３年間）
１名
採用人数
3人
募集理由
増員
給与 ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
1,000円～1,200円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
1,000円～1,200円

定額的に支払われる手当（ｂ）
-

固定残業代（ｃ）
なし

賃金形態等
時給
賞与
賞与制度の有無
なし
職種 訪問介護員（施設中心）
仕事内容 ※介護員
・訪問介護在宅訪問、施設での身体介護、生活援助

・施設業務食事の配膳、片付け、オムツ交換等

・日勤６時３０分～２０時３０の間で４Ｈ程度
・夜勤専門１６時３０分～９時００分
・朝・夕の時間帯６時３０分～９時又は１６時～２０時３０分の
時間帯で訪問できる方歓迎

変更範囲：変更なし
求める人材
  • 学歴：不問
  • 経験等：必要な経験・知識・技能等 必須 介護職員初任者研修、実務者研修、介護福祉士等。
  • 免許・資格：免許・資格名 介護職員初任者研修修了者 必須 介護福祉士 あれば尚可 普通自動車運転免許 あれば尚可（ＡＴ限定可）
勤務時間 変形労働時間制
変形労働時間制の単位
１ヶ月単位
就業時間１
6時30分～10時30分
就業時間２
16時00分～20時00分
就業時間３
16時30分～9時00分
又は
6時30分～20時30分の時間の間の4時間以上
就業時間に関する特記事項
＊時間・曜日に関しては応相談
＊土日できる方歓迎
＊日勤のみ短時間可、夜勤できる方歓迎
時間外
なし
３６協定における特別条項
なし
待遇
  • 通勤手当：実費支給（上限なし）
  • 加入保険：労災保険
  • 定年制：あり一律 70歳
  • 再雇用：あり
  • 利用可能な託児所：なし
  • マイカー通勤：マイカー通勤 可 駐車場の有無 あり
求人条件にかかる特記事項
※雇用開始日応相談
※定期健康診断
※資格取得支援制度あり
※希望者社員登用あり

＊年次有給休暇は法定通り
＊加入保険は、本求人の労働条件における最低限での表記です。実
際労働条件における加入要件を満たす保険に加入します。
休日・休暇
  • 休日：その他
  • 週休二日：毎週
  • 育児休業：あり
所在地・アクセス
所在地（住所） 宮城県仙台市若林区
ハローワークページへ
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