【宮城県仙台市若林区若林7丁目1-2 セントケア訪問看護ステーション若林】訪問看護師/セントケア訪問看護ステーション若林-(正社員)
2025.11.20更新
募集要項
| 雇用形態 | 正社員 採用人数
1人
|
|---|---|
| 給与 | a + b(固定残業代がある場合はa + b + c) 329,000円~339,000円 ※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給(a) 基本給(月額平均)又は時間額 152,000円~162,000円 定額的に支払われる手当(b) 職種手当 103,000円~103,000円資格手当 30,000円~30,000円地域手当 4,000円~4,000円 固定残業代(c) あり 40,000円~40,000円 固定残業代に関する特記事項 上記金額を超える時間外が発生した場合は追加支給となる。 ※時間外18~17時間 ※残業の有無にかかわらず支給される手当です。 賃金形態等 月給 賞与
賞与制度の有無
あり 賞与(前年度実績)の有無 あり 賞与(前年度実績)の回数 年2回 賞与金額 計 2.20ヶ月分(前年度実績) |
| 職種 | 訪問看護師/セントケア訪問看護ステーション若林 |
| 仕事内容 | ICT化推進中!業務効率化でケアに集中できる時間を作ります 全身状態観察、内服管理、排便管理、尿カテーテル管理 褥瘡処置、ターミナルケア等※社有あり、日勤のみ ※パソコン、専用システム、タブレット端末使用あり ◎ひとり1台の携帯貸与、専用アプリで情報共有もスピーディ ◎プリセプター制度で教育、研修体制を強化 *73%の訪看スタッフがセントケアにて訪問看護デビュー! (セントケアグループ訪問看護部門アンケートより) *1日平均4~5件の訪問 ◎訪問範囲:若林区、宮城野区、太白区、名取市 (片道30分内)*変更範囲:会社の定める業務 |
| 求める人材 |
|
| 勤務時間 | 就業時間1 8時30分~17時30分 就業時間に関する特記事項 ・勤務スタート時間などご相談ください。 ・訪問先から直帰希望などご家庭に事情も考慮致します。 時間外
あり
月平均時間外労働時間 10時間 36協定における特別条項 なし |
| 待遇 |
求人条件にかかる特記事項
◎お仕事動画をYouTubeにて配信中
『セントケア』で検索!ケアの密着動画等ご覧頂けます。 ◎職場見学も可能!お気軽にお問合せ下さい。 <セントケアの福利厚生> ・賞与年2回・昇給年1回・社会保険完備・制服貸与 ・長期障害所得補償制度・退職金制度(勤続3年以上) ・産前産後、育児休暇・育児短時間勤務(子が中学卒業まで) ・介護、看護休暇・妊産婦検診(有給)・有給休暇 ・スタッフ紹介制度・健康診断(入社時含め全額会社負担) ・インフルエンザ予防接種補助 ・Cluboff(グルメ、レジャー、宿泊等がお得に利用可) |
| 休日・休暇 |
|
所在地・アクセス
| 所在地(住所) | 宮城県仙台市若林区若林7丁目1-2 セントケア訪問看護ステーション若林 |
|---|
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