【宮城県仙台市青葉区】保健師（１）-(正社員以外正社員以外の名称会計年度任用職員正社員登用の有無なし) | 仙台宮城求人サポートセンター

【宮城県仙台市青葉区】保健師（１）-(正社員以外正社員以外の名称会計年度任用職員正社員登用の有無なし)

2024.10.11更新

募集要項

雇用形態	正社員以外正社員以外の名称会計年度任用職員正社員登用の有無なし採用人数 1人募集理由欠員補充
給与	ａ＋ｂ（固定残業代がある場合はａ＋ｂ＋ｃ） 259,395円～277,217円 ※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。基本給（ａ）基本給（月額平均）又は時間額 201,200円～222,200円定額的に支払われる手当（ｂ）地域手当 12,072円～13,332円期末手当 34,123円～37,685円初任給調整手当 4,000円～12,000円固定残業代（ｃ）なし賃金形態等月給賞与賞与制度の有無あり賞与（前年度実績）の有無あり賞与（前年度実績）の回数年1回賞与金額計 2.45ヶ月分（前年度実績）
職種	保健師（１）
仕事内容	保健師業務・相談業務、相談訪問等（配属先による） ※産休育休代替 ※変更範囲：各区保健福祉センター、総合支所、市役所で産休育休者が出た場所への配置替があるため、配属先により保健師業務の内容が変更になる可能性あり
求める人材	学歴：必須専修学校以上経験等：必要な経験・知識・技能等不問免許・資格：免許・資格名保健師必須普通自動車運転免許あれば尚可（ＡＴ限定可）
勤務時間	就業時間１ 8時30分～17時15分時間外あり月平均時間外労働時間 5時間３６協定における特別条項なし
待遇	通勤手当：実費支給（上限あり）月額 55,000円加入保険：雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金定年制：なし再雇用：なし利用可能な託児所：なしマイカー通勤：マイカー通勤可駐車場の有無なし求人条件にかかる特記事項・退職金制度については、勤続５年超から対象となることから切り上げで６年以上としています。・契約更新の上限：雇用期間は同一の職が引き続き設置される限り、最大で一会計年度まで。ただし、勤務成績が不良でなく、翌年度も同一の職が設置される場合に限り、非公募での再度の任用を２回まで行う場合があります。・賞与のうち期末手当は、毎月支給分と１２月支給分に分かれます。それぞれの基準日時点の在職期間、任用期間、基準日時点での在職等の支給要件を満たした場合に支給となります。また、令和６年度より６月・１２月に勤勉手当が支給されます。それぞれの基準日時点の在職期間、任用期間、基準日時点での在職等の支給要件に加え、業績評価に応じた額が支給されます。・年次有給休暇は採用時に付与します。（採用日により、付与日数は異なります。）・採用者を決定次第、早期に募集を締め切る場合があります。
休日・休暇	休日：土曜日，日曜日，祝日，その他週休二日：毎週年間休日数：120日育児休業：あり

所在地・アクセス

所在地（住所）	宮城県仙台市青葉区

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