【宮城県富谷市鷹乃杜1-11-1】富谷/放デイの児童発達支援管理責任者(正社員)-(正社員)
2026.09.12更新
募集要項
| 雇用形態 | 正社員 採用人数
2人
募集理由欠員補充 |
|---|---|
| 給与 | a + b(固定残業代がある場合はa + b + c) 280,000円~450,000円 ※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給(a) 基本給(月額平均)又は時間額240,000円~350,000円 定額的に支払われる手当(b) 資格手当 20,000円~20,000円役職手当 10,000円~30,000円諸手当 10,000円~50,000円 固定残業代(c) なし 賃金形態等 月給 賞与
賞与制度の有無あり
賞与(前年度実績)の有無あり 賞与(前年度実績)の回数年2回 賞与金額計 2.00ヶ月分(前年度実績) |
| 職種 | 富谷/放デイの児童発達支援管理責任者(正社員) |
| 仕事内容 | 児童発達支援管理責任者を募集しています! これから基礎研修を受ける方も大歓迎! お仕事を始めやすい環境が整っています。 【主な仕事内容】 ・児童の個別支援計画書作成 ・連絡相談業務 ・利用者本人、保護者の方との面談 ※1ヶ月単位の変形労働時間制を適用 ※変更範囲:変更なし |
| 求める人材 |
|
| 勤務時間 | 交替制(シフト制) 就業時間19時00分~18時00分 就業時間29時30分~18時30分 又は10時00分~19時00分の時間の間の8時間程度 就業時間に関する特記事項就業時間はシフト等により決定します。ご相談ください。 時間外
あり
月平均時間外労働時間10時間 36協定における特別条項なし |
| 待遇 |
求人条件にかかる特記事項
当施設では、正社員の児童発達支援支援管理責任者の方を募集して
います。管理者兼任もお選び頂けます。 これから基礎研修を受ける方もご相談ください。費用や時間も全て 応援させて頂きます。 週休2日制なのでワークライフバランスを保ちながら働けます。 年末年始休暇やお盆休み、GW休暇があり、プライベートを大切に しながら勤務できます。 支援学校の生徒は1割程度でほとんどが小学校中学校の通常級と支 援級の児童で、医ケア等の必要な児童はいません。 児童の支援については弊社在籍の児発管、保育士、児童指導員、作 業療法士などの専門職員が丁寧に説明させて頂きます。管理者を兼 任するかどうかもご希望を尊重し、じっくりと相談の上決めさせて 頂きます。 お持ちの実務経験を活かして、当施設で児童発達支援管理責任者と して働きませんか? あなたのご応募お待ちしています。 *通勤手当:実費支給(上限600円/日、13200円/月) *子育て中の方の子供の急病や学校行事等によるお休みへの配慮可 能 |
| 休日・休暇 |
|
所在地・アクセス
| 所在地(住所) | 宮城県富谷市鷹乃杜1-11-1 |
|---|
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