【宮城県富谷市東向陽台１丁目３－３】ケアマネジャー-(正社員)
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2026.09.06更新
募集要項
雇用形態 正社員
採用人数
1人
募集理由増員
給与 ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
260,398円～282,900円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額177,498円～200,000円

定額的に支払われる手当（ｂ）
資格手当 30,000円～30,000円オンコール手当 4,500円～4,500円処遇改善手当 48,400円～48,400円

固定残業代（ｃ）
なし

賃金形態等
月給
賞与
賞与制度の有無あり
賞与（前年度実績）の有無あり
賞与（前年度実績）の回数年2回
賞与金額計 1.00ヶ月分（前年度実績）
職種 ケアマネジャー
仕事内容 居宅サービス利用者に対する介護サービス、計画の策定および相談
業務
・担当人数は３５件程度で、ご利用者様と事業所とのマネジメント
業務
※使用ソフトは「ほのぼの」です。
＊業務上、社用車を使用する機会有
●リモート勤務可能です。リモート勤務で使用するノートパソコン
を貸与します。クラウドソフトのほのぼのを使用できる体制を整え
ています。

変更範囲：会社で定める業務
求める人材
  • 経験等：必要な経験・知識・技能等あれば尚可 居宅介護支援事業所でのケアマネ業務（未経験の方要相談）
  • 免許・資格：免許・資格名介護支援専門員（ケアマネージャー） 必須 普通自動車運転免許必須（ＡＴ限定可）
勤務時間 就業時間１8時30分～17時30分
時間外
あり
月平均時間外労働時間10時間
３６協定における特別条項なし
待遇
  • 通勤手当：実費支給（上限あり） 月額 15,000円
  • 加入保険：雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金
  • 定年制：あり一律 65歳
  • 再雇用：あり上限 70歳まで
  • 利用可能な託児所：なし
  • マイカー通勤：マイカー通勤可 駐車場の有無あり
求人条件にかかる特記事項
【ポイント制処遇改善＆ステップアップあり】
資格や役職、勤続年数の基準に沿って手当額が決定！明確な基準で
頑張りが給与に直結。能力に応じたリーダー職への登用制度や希望
による他事業所への異動相談も可能。転勤は基本なし。
【自己負担０円の充実支援＆福利厚生】
◆実務者研修：全額貸付（介護福祉士取得後３年勤務で返済不要）
◆受験費用・交通費支給◆ケアマネ更新料全額会社負担
◆動画研修システム導入◆交通費最高１５，０００円支給
◆子育て中の急病や学校行事等配慮可
◆４０１ｋ・健診・インフル予防接種会社負担
【見学のみ歓迎】ブログやＩｎｓｔａｇｒａｍ随時更新中！「テン
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休日・休暇
  • 休日：土曜日，日曜日，祝日，その他
  • 年間休日数：120日
  • 育児休業：あり
所在地・アクセス
所在地（住所） 宮城県富谷市東向陽台１丁目３－３
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