【宮城県仙台市泉区加茂4-1-1】介護職(ヘルパー)パート/サニーライフ仙台加茂-(パート労働者
正社員登用の有無あり
正社員登用の実績(過去3年間)1名)
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正社員登用の有無あり
正社員登用の実績(過去3年間)1名)
2026.09.03更新
募集要項
| 雇用形態 | パート労働者 正社員登用の有無あり 正社員登用の実績(過去3年間)1名 採用人数
5人
募集理由増員 |
|---|---|
| 給与 | a + b(固定残業代がある場合はa + b + c) 1,100円~1,200円 ※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給(a) 基本給(月額平均)又は時間額1,100円~1,200円 定額的に支払われる手当(b) - 固定残業代(c) なし 賃金形態等 時給 賞与
賞与制度の有無なし
|
| 職種 | 介護職(ヘルパー)パート/サニーライフ仙台加茂 |
| 仕事内容 | 〇TVCMでおなじみ有料老人ホーム「サニーライフ」グループで す。全国160施設(2026.2月1日現在)の実績と信頼。 ・施設内において入居者の介護全般。 ・入浴介助・食事介助・排泄介助・レクリエーション他 ・通院付添 ※2022年7月オープン(定員124名) ※未経験者には実務指導を実施します。 変更範囲:変更なし。 |
| 求める人材 |
|
| 勤務時間 | 交替制(シフト制) 就業時間17時30分~16時30分 就業時間28時30分~17時30分 就業時間310時30分~19時30分 就業時間に関する特記事項本人希望による。 時間外
36協定における特別条項なし
|
| 待遇 |
求人条件にかかる特記事項
*有給休暇、加入保険等は、勤務日数により法定通り付与、加入致
します。 *勤務時間、休日相談可能 (扶養の範囲内での就労など、相談に応じます) *社員登用制度あり。 *通勤手当の計算方法については社内規定によります。 ※求人票は雇用契約書ではありません。採用に際しては 必ず雇用契約書(労働条件通知書)を交わして下さい。 また、やむを得ず当初の労働条件を変更する場合には、 労働契約までに事業主から当該変更の明示が必要です。 |
| 休日・休暇 |
|
所在地・アクセス
| 所在地(住所) | 宮城県仙台市泉区加茂4-1-1 |
|---|
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