【宮城県仙台市太白区富沢2丁目9-20カーサ庄和106号室 ニチイケアセンター富沢】事務員(ニチイケアセンター富沢)-(パート労働者
正社員登用の有無
なし)
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正社員登用の有無
なし)
2025.04.24更新
募集要項
雇用形態 | パート労働者 正社員登用の有無 なし 採用人数
1人
募集理由 欠員補充 |
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給与 | a + b(固定残業代がある場合はa + b + c) 973円~973円 ※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給(a) 基本給(月額平均)又は時間額 973円~973円 定額的に支払われる手当(b) - 固定残業代(c) なし 賃金形態等 時給 賞与
賞与制度の有無
あり 賞与(前年度実績)の有無 あり 賞与(前年度実績)の回数 年1回 賞与金額 0円~1,214,216円(前年度実績) |
職種 | 事務員(ニチイケアセンター富沢) |
仕事内容 | ニチイケアセンター富沢(訪問介護サービス)にて事務員での業務 スタッフとコミュニケーションをとりながら、事務所運営の サポートをするお仕事です。パソコンでのシステム入力や 勤怠管理、スタッフと管理者間の連絡や調整が中心の業務です スタッフの勤怠管理 請求システムへの入力 電話・来客対応 サービス連絡と調整・報告 変更範囲:変更なし |
求める人材 |
|
勤務時間 | 就業時間1 9時00分~15時00分 時間外
なし
36協定における特別条項 なし |
待遇 |
求人条件にかかる特記事項
*有期雇用期間~2年(採用日で期間が変わります)の後、
無期雇用として登用を予定。無期雇用へ登用後は定年規定あり。 定年制一律60歳 再雇用上限65歳まで 勤務延長上限69歳まで ※雇用開始応相談 ※子ども手当は10~18歳までのお子様の方になります ※賞与支給額0円となるのは、評価期間中に基準を満たす勤務実績 がない等の特段の事情がある場合であり、平均支給額は、536, 342円。 *年次有給休暇は、法定通りです。 *加入保険欄は、本求人の労働条件における最低限での表記です。 実際には労働条件により、加入要件を満たす保険に加入します。 |
休日・休暇 |
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所在地・アクセス
所在地(住所) | 宮城県仙台市太白区富沢2丁目9-20カーサ庄和106号室 ニチイケアセンター富沢 |
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