【宮城県仙台市太白区】副管理者／障がい者グループホーム／マネジメント経験者のみ-(正社員) | 仙台宮城求人サポートセンター

【宮城県仙台市太白区】副管理者／障がい者グループホーム／マネジメント経験者のみ-(正社員)

2025.03.14更新

募集要項

雇用形態	正社員採用人数 2人募集理由新規事業所設立
給与	ａ＋ｂ（固定残業代がある場合はａ＋ｂ＋ｃ） 260,000円～350,000円 ※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。基本給（ａ）基本給（月額平均）又は時間額 255,000円～345,000円定額的に支払われる手当（ｂ）車両手当 5,000円～5,000円固定残業代（ｃ）なし賃金形態等月給賞与賞与制度の有無あり賞与（前年度実績）の有無なし
職種	副管理者／障がい者グループホーム／マネジメント経験者のみ
仕事内容	ダウン症児の母が「我が子を住まわせたい」基準で作った、障害者グループホームｍａｈｏｒｏｂａ」新規オープン！エリア責任者となる【副管理者】を募集します！積極的な新規開設、事業買収で半年間で６拠点に拡大！支援の質向上と拠点量の拡大に一緒にチャレンジしましょう！ ◆仕事内容◆ ・利用者さんの受入対応、生活支援、関係機関との連携・受発注業務、国保連請求、金銭管理対応・従業員のマネジメント、労務管理や採用業務等 ◆一緒に働きたい人◆ ・理念に共感する方・素直に学べる方（学習できる環境は用意します）
求める人材	学歴：必須大学以上経験等：必要な経験・知識・技能等必須・福祉業界に限らずマネジメント経験２年以上お持ちの方・ＰＣ操作ができる方、スマートフォンをお持ちの方免許・資格：医療系・福祉系国家資格あれば尚可資格手当あり普通自動車運転免許必須（ＡＴ限定可）
勤務時間	変形労働時間制変形労働時間制の単位１ヶ月単位就業時間１ 9時00分～18時00分就業時間２ 12時00分～21時00分就業時間３ 17時00分～21時00分又は 22時00分～9時00分の時間の間の8時間以上就業時間に関する特記事項夜勤は場合により多くなる可能性があります。１か月単位の変形労働時間制を適用しており１日８時間超の所定労働時間となる勤務があります（労働基準法第３２条の２）時間外あり月平均時間外労働時間 10時間３６協定における特別条項なし
待遇	通勤手当：一定額月額 10,000円加入保険：雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金定年制：あり一律 60歳再雇用：あり利用可能な託児所：なしマイカー通勤：マイカー通勤可駐車場の有無あり求人条件にかかる特記事項 ■求人条件の補足＊賃金は当社賃金テーブルに基づき決定＊事業所の業績に応じて決算賞与を支給する可能性あり＊夜勤は１回あたり３，０００円を支給（当社規定による）＊資格手当あり（サービス管理者３万円、国家資格１，５万円） ◎モデル年収（下記は昇格無しモデル、業績や成績により上を目指すことができます）・初年度：４０９万円（夜勤手当、決算賞与別）・３年目：４３６万円（夜勤手当、決算賞与別）・１０年目：４８９万円（夜勤手当、決算賞与別） ■働き方の補足＊新規開設事業所だからこそ、企画、営業、オペレーションの戦略から実行の幅広い経験を得ることができます＊７号棟が４月オープン、８号棟が５月頃オープン予定ですオープン前後は忙しくなることが想定されますが皆で働きやすく利用者さんが安心できるような素敵な現場を作っていきましょう＊職員個人のキャリアアップや働きやすさも大切にしており国家資格受験の際の特別休暇や費用補助の制度があります＊変更範囲：会社の定める業務
休日・休暇	休日：その他週休二日：その他年間休日数：105日育児休業：該当者なし

所在地・アクセス

所在地（住所）	宮城県仙台市太白区

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