仙台宮城・山形・福島求人サポートセンター｜介護・看護・保育・障害等の求人転職情報なら

2人
募集理由
増員

賞与制度の有無
なし

なし
３６協定における特別条項
なし

・加入保険欄は、本求人の労働条件における最低限での表記です
実際には、労働条件により加入要件を満たす保険に加入します。
・年次有給休暇は法定通りです。
・給与については経験年数を考慮します。
・３～６か月経過後に勤務状況をふまえて雇用条件の見直しを行い
ます。
・制服貸与
・交通費あり（通勤手段のご希望を伺ったのち柔軟に対応します）
・賞与（年２回、６月１２月）、昇給（年１回）は医院の業績、勤
務状況に応じて決定します。