【宮城県仙台市若林区若林７－１－５ セントケア若林】看護スタッフ／セントケア若林（訪問入浴）-(正社員)
仙台宮城求人サポートセンター > 求人情報 > 【宮城県仙台市若林区若林７－１－５ セントケア若林】看護スタッフ／セントケア若林（訪問入浴）-(正社員)
2026.02.06更新
募集要項
雇用形態 正社員
採用人数
1人
給与 ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
267,500円～297,500円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
152,000円～162,000円

定額的に支払われる手当（ｂ）
職種手当 81,500円～81,500円資格手当 10,000円～30,000円地域手当 4,000円～4,000円

固定残業代（ｃ）
あり
20,000円～20,000円
固定残業代に関する特記事項
時間外勤務の有無に関わらず、時間外勤務９．６～１０．８時間分
を支給。さらに超過が発生した場合は別途追加支給。

賃金形態等
月給
賞与
賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
計 2.00ヶ月分（前年度実績）
職種 看護スタッフ／セントケア若林（訪問入浴）
仕事内容 【訪問入浴介護とは？】
お客様が可能な限り自立的な日常生活を送れるよう自宅での入浴
の援助を行い、身体の清潔保持、心身機能の維持等を図るサービス

【主な仕事内容】（※常時３人のチームで訪問します）
・入浴前後のバイタルチェック、入浴中の状態観察
・入浴前後の処置
・更衣やおむつ交換等の介助
※変更範囲：会社の定める業務

◎看護職・介護職・オペレーターの３つの職種が役割分担しつつ、
チームワークでスタッフ同士もサポートやフォローをし合います。
求める人材
  • 学歴：不問
  • 経験等：必要な経験・知識・技能等 必須 看護業務経験者（病院・福祉施設等問いません）
  • 免許・資格：免許・資格名 看護師 必須 准看護師 必須 いずれかの資格を所持で可
勤務時間 交替制（シフト制）
又は
8時00分～18時00分の時間の間の8時間
就業時間に関する特記事項
・会社カレンダーに基づくシフト制
・お客様の都合等により、若干の変動が生じる場合あり
時間外
あり
月平均時間外労働時間
10時間
３６協定における特別条項
あり
特別な事情・期間等
業務トラブル等の突発的な業務繁忙時は、労使の協議を経て１年間
に６回限度、１ヶ月６０時間、１年６３０時間まで延長
待遇
  • 通勤手当：実費支給（上限あり） 月額 100,000円
  • 加入保険：雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金，財形
  • 定年制：あり一律 68歳
  • 再雇用：なし
  • 利用可能な託児所：なし
  • マイカー通勤：マイカー通勤 可 駐車場の有無 あり
求人条件にかかる特記事項
＜セントケアの福利厚生＞
・賞与年２回・昇給年１回・社会保険完備・制服貸与
・長期障害所得補償制度・退職金制度（勤続３年以上）
・産前産後、育児休暇・育児短時間勤務（子の学卒業まで）
・介護、看護休暇・妊産婦検診（有給）・有給休暇
・スタッフ紹介制度・健康診断（入社時含め全額会社負担）
・インフルエンザ予防接種補助
・Ｃｌｕｂｏｆｆ（グルメ、レジャー、宿泊等がお得に利用可）

★お仕事ＹｏｕＴｕｂｅ『セントケアチャンネル』も、ぜひ！

◎職場見学や入社時期等のご相談、お問合せは、お気軽にそうぞ！
休日・休暇
  • 休日：日曜日，その他
  • 週休二日：毎週
  • 年間休日数：112日
  • 育児休業：あり
所在地・アクセス
所在地（住所） 宮城県仙台市若林区若林７－１－５ セントケア若林
ハローワークページへ
この求人を見た人はこんな求人もチェックしています
おすすめ求人をもっと見るsearch