【宮城県登米市迫町佐沼字梅ノ木１丁目３－７セントケアはさま】介護福祉士（訪問介護）／セントケアはさま-(パート労働者正社員登用の有無あり正社員登用の実績（過去３年間）１０名登用) | 仙台宮城求人サポートセンター

【宮城県登米市迫町佐沼字梅ノ木１丁目３－７セントケアはさま】介護福祉士（訪問介護）／セントケアはさま-(パート労働者正社員登用の有無あり正社員登用の実績（過去３年間）１０名登用)

2026.02.05更新

募集要項

雇用形態	パート労働者正社員登用の有無あり正社員登用の実績（過去３年間）１０名登用採用人数 1人募集理由増員
給与	ａ＋ｂ（固定残業代がある場合はａ＋ｂ＋ｃ） 1,505円～2,165円 ※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。基本給（ａ）基本給（月額平均）又は時間額 1,455円～2,115円定額的に支払われる手当（ｂ）事業所加算１手当 50円～50円固定残業代（ｃ）なし賃金形態等時給賞与賞与制度の有無なし
職種	介護福祉士（訪問介護）／セントケアはさま
仕事内容	【働きやすさ◎直行直帰可！ＩＣＴ化推進中】勤怠、交通費、情報共有、訪問記録などアプリで完結事務的業務の負担を軽減し、ケアに集中できる時間を作ります。 ◎育成担当者全営業所に配置、教育・研修体制を強化 ◎研修は経験やケア内容に合わせて進めて行くので安心！ ◎ひとり１台スマホ貸与 ◎訪問範囲：栗原市、登米市清掃、洗濯調理、お買い物や入浴・排せつ・食事の介助などケア内容や時間は事前決まっています。できることから少しずつお任せします。＊変更範囲：変更なし
求める人材	学歴：不問経験等：必要な経験・知識・技能等不問免許・資格：免許・資格名介護福祉士必須普通自動車運転免許必須（ＡＴ限定可）
勤務時間	就業時間１ 8時00分～17時00分又は 8時00分～20時00分の時間の間の3時間以上就業時間に関する特記事項勤務時間は柔軟に対応します。 ※早朝からお昼まで、午後から夜までなどご相談下さい。時間外なし３６協定における特別条項なし
待遇	通勤手当：実費支給（上限あり）月額 100,000円加入保険：労災保険定年制：なし再雇用：なし利用可能な託児所：なしマイカー通勤：マイカー通勤可駐車場の有無あり求人条件にかかる特記事項 ≪給与に関する補足説明≫ ・介福実務経験３年未満生活：１５０５円身体：２０６５円・介福実務経験３年以上生活：１５２５円身体：２０８５円・介福実務経験６年以上生活：１５５５円身体：２１１５円・介福実務経験１０年以上生活：１６０５円身体：２１６５円 ◎週２０Ｈ以上勤務：社会保険＋雇用保険加入 ◎年次有給休暇は、法定通りです。 ◎入社１年後に無期雇用に転換（６７歳以下） ◎１年毎契約更新（６８歳以上）＜セントケアの福利厚生＞・社会保険完備・健康診断（入社時含め全額会社負担）・長期障害所得補償制度・退職金制度（勤続３年以上）・産前産後、育児休暇、育児短時間勤務（子が中学卒業まで）・介護、看護休暇・妊産婦検診（有給）・有給休暇・スタッフ紹介制度・制服貸与・労働組合加入・インフルエンザ予防接種補助・年１回社内評価による昇給制度・Ｃｌｕｂｏｆｆ（グルメ、レジャー、宿泊等がお得に利用可） ★お仕事動画配信中ケアの密着動画配信中！
休日・休暇	休日：その他週休二日：毎週育児休業：あり

所在地・アクセス

所在地（住所）	宮城県登米市迫町佐沼字梅ノ木１丁目３－７セントケアはさま

ハローワークページへ

この求人を見た人はこんな求人もチェックしています

おすすめ求人をもっと見る