【宮城県仙台市若林区保春院前丁３－１】保健師-(パート労働者正社員登用の有無なし) | 仙台宮城求人サポートセンター

【宮城県仙台市若林区保春院前丁３－１】保健師-(パート労働者正社員登用の有無なし)

2025.01.30更新

募集要項

雇用形態	パート労働者正社員登用の有無なし採用人数 1人募集理由増員
給与	ａ＋ｂ（固定残業代がある場合はａ＋ｂ＋ｃ） 1,657円～1,657円 ※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。基本給（ａ）基本給（月額平均）又は時間額 1,285円～1,285円定額的に支払われる手当（ｂ）地域手当手当 77円～77円初任給調整手手当 77円～77円期末手当手当 218円～218円固定残業代（ｃ）なし賃金形態等月給 200,821円～200,821円賞与賞与制度の有無あり賞与（前年度実績）の有無あり賞与（前年度実績）の回数年1回賞与金額 87,509円～87,509円（前年度実績）
職種	保健師
仕事内容	（１）健康増進に係る業務健康増進業務（高齢者の保健事業と介護予防の一体的実施、生活習慣病予防、地域健康づくりに関する業務）地区保健活動窓口・電話・訪問、パソコン入力・集計作業あり変更範囲：変更なし
求める人材	学歴：必須短大以上経験等：必要な経験・知識・技能等不問免許・資格：免許・資格名保健師必須普通自動車運転免許あれば尚可（ＡＴ限定可）
勤務時間	就業時間１ 8時30分～17時00分就業時間２ 8時45分～17時15分就業時間に関する特記事項＊基本（１）の勤務ですが、（２）等１日７．５Ｈで相談に応じられる場合があります。＊業務状況により時間外勤務をお願いする場合があります時間外あり月平均時間外労働時間 5時間３６協定における特別条項なし
待遇	通勤手当：実費支給（上限あり）月額 55,000円加入保険：雇用保険，公務災害補償，健康保険，厚生年金定年制：なし再雇用：なし利用可能な託児所：なしマイカー通勤：マイカー通勤可駐車場の有無なし求人条件にかかる特記事項・年次有給休暇については採用日により１日を付与。・採用者を決定次第、早期に募集を締め切る場合があります。
休日・休暇	休日：土曜日，日曜日，祝日，その他週休二日：毎週育児休業：なし

所在地・アクセス

所在地（住所）	宮城県仙台市若林区保春院前丁３－１

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