【宮城県仙台市太白区山田新町７２番地 セントケア看護小規模仙台太白】介護福祉士／セントケア看護小規模仙台太白-(パート労働者 正社員登用の有無 あり 正社員登用の実績（過去３年間） １０名登用)
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2025.01.10更新
募集要項
雇用形態 パート労働者
正社員登用の有無
あり
正社員登用の実績（過去３年間）
１０名登用
採用人数
1人
給与 ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
1,265円～1,365円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
1,265円～1,365円

定額的に支払われる手当（ｂ）
-

固定残業代（ｃ）
なし

賃金形態等
時給
賞与
賞与制度の有無
なし
職種 介護福祉士／セントケア看護小規模仙台太白
仕事内容 ◎見学随時可能です！まずは見学からいかがでしょうか？
【業務内容】
・施設内→食事、入浴、排泄介助、機能訓練やレクリエーション
・お客様宅→安否確認、服薬確認、掃除、送迎など
※訪問、送迎の際は社有車使用※看護業務はありません

【看護小規模多機能とは】
通い・泊まり・訪問の３種類の介護サービス＋「訪問看護」を組合
せて提供。様々なサービスが学べます。

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＊変更範囲：変更なし
求める人材
  • 学歴：不問
  • 経験等：必要な経験・知識・技能等 不問
  • 免許・資格：免許・資格名 介護福祉士 必須 普通自動車運転免許 必須（ＡＴ限定可）
勤務時間 変形労働時間制
変形労働時間制の単位
１ヶ月単位
就業時間１
8時00分～17時00分
就業時間２
9時00分～18時00分
就業時間３
10時00分～19時00分
就業時間に関する特記事項
（４）夜勤１６：００～翌１０：００休憩１２０分
（１）～（４）シフト制
※夜勤は応相談。早・中・遅番のに日勤帯の勤務をご希望の
方もご相談下さい。
時間外
なし
３６協定における特別条項
なし
待遇
  • 通勤手当：実費支給（上限あり） 月額 100,000円
  • 加入保険：雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金
  • 定年制：なし
  • 再雇用：なし
  • 利用可能な託児所：なし
  • マイカー通勤：マイカー通勤 可 駐車場の有無 あり
求人条件にかかる特記事項
＜給与に関する補足説明＞
介福実務経験３年未満１，２６５円
介福実務経験３年以上１，２８５円
介福実務経験６年以上１，３１５円
介福実務経験１０年以上１，３６５円
※週２０時間以上勤務の場合：社会保険＋雇用保険加入
※週２０時間未満勤務の場合：上記金額ー１００円（社保手当）

＜＜セントケアの福利厚生＞＞
・社会保険完備・健康診断・長期障害所得補償制度
・制服貸与・慶弔見舞金・有給休暇・介護休暇
・産前、産後、育児休暇・各種研修制度
・スタッフ紹介制度手当・インフルエンザ予防接種補助
・年１回の社内評価による昇給制度
・Ｃｌｕｂｏｆｆ（グルメ、レジャー、宿泊等がお得に利用可）
休日・休暇
  • 休日：その他
  • 週休二日：毎週
  • 育児休業：あり
所在地・アクセス
所在地（住所） 宮城県仙台市太白区山田新町７２番地 セントケア看護小規模仙台太白
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