【宮城県仙台市若林区一本杉町２０－２コスモス一本杉ケアプラン】ケアマネジャー（コスモス一本杉ケアプラン）若林区一本杉町-(正社員) | 仙台宮城・山形・福島求人サポートセンター

【宮城県仙台市若林区一本杉町２０－２コスモス一本杉ケアプラン】ケアマネジャー（コスモス一本杉ケアプラン）若林区一本杉町-(正社員)

2026.01.10更新

募集要項

雇用形態	正社員採用人数 1人
給与	ａ＋ｂ（固定残業代がある場合はａ＋ｂ＋ｃ） 225,000円～300,000円 ※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。基本給（ａ）基本給（月額平均）又は時間額 181,000円～241,000円定額的に支払われる手当（ｂ） - 固定残業代（ｃ）あり 44,000円～59,000円固定残業代に関する特記事項業務手当（時間外手当）は時間外労働の有無にかかわらず月３３時間分の固定残業代として支給。超過分は別途支給。賃金形態等月給賞与賞与制度の有無あり賞与（前年度実績）の有無あり賞与（前年度実績）の回数年2回賞与金額計 2.00ヶ月分（前年度実績）
職種	ケアマネジャー（コスモス一本杉ケアプラン）若林区一本杉町
仕事内容	ご利用者様やご家族のお話に耳を傾けながら、安心して暮らし続けられるようケアプランの作成や調整を行うお仕事です。経験豊富な同僚が多く時間をかけて丁寧に教えてくれるため、資格取りたての方やブランクのある方も無理なくスタートできます。社内研修が充実、外部研修への参加も積極的に応援しているため、年間を通して学べる機会が多く、知識や技術を磨ける環境です。担当件数はご相談のうえ決定し、働き方も家庭の事情に合わせて柔軟に調整できます。ＩＣＴを使った記録入力や情報共有により、支援に専念できる働きやすさも魅力です。変更範囲：変更なし
求める人材	学歴：不問経験等：必要な経験・知識・技能等あれば尚可経験者優遇 ※未経験者も歓迎いたします免許・資格：免許・資格名介護支援専門員（ケアマネージャー）必須普通自動車運転免許必須（ＡＴ限定可）
勤務時間	変形労働時間制変形労働時間制の単位１ヶ月単位就業時間１ 8時30分～17時30分時間外あり月平均時間外労働時間 20時間３６協定における特別条項なし
待遇	通勤手当：実費支給（上限あり）月額 20,000円加入保険：雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金定年制：あり一律 70歳再雇用：あり利用可能な託児所：なしマイカー通勤：マイカー通勤可駐車場の有無あり求人条件にかかる特記事項資格を取りたての方やブランクのある方も、先輩が丁寧にフォローしますので安心です。ケアマネ部門全体で学び高め合うことを大事にしています。担当件数３０件以上からは、１件ごとに精勤手当（６，５００円）という制度があり、皆さんの頑張りを応援しています。会社説明も行いますのでまずは気軽に見学にいらしてください。＊賞与は入社６ヶ月経過後、人事考課により支給＊Ｃ欄に記載された時間数は固定残業代の算出根拠となるもの。＊永年勤続表彰制度（勤続５年沖縄、１０年海外旅行招待）＊無料保養所利用可（気仙沼市大島）【健康経営優良法人２０２５】認定【協会けんぽ宮城支部「職場健康づくり宣言事業所」認定番号第１３７０号】 ※経験のある方は２４０，０００円からのスタートとなります（委細面接にて）
休日・休暇	休日：その他週休二日：その他年間休日数：108日育児休業：あり

所在地・アクセス

所在地（住所）	宮城県仙台市若林区一本杉町２０－２コスモス一本杉ケアプラン

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勤務地	群馬県前橋市三河町1-6-3
給与	月給 187,000円〜220,000円給与は経験・資格要件・能力・年齢等を考慮し決定

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