【宮城県仙台市青葉区立町９－７】アフタースクール職員（パート）-(パート労働者 正社員登用の有無 あり 正社員登用の実績（過去３年間） １名)
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2025.01.10更新
募集要項
雇用形態 パート労働者
正社員登用の有無
あり
正社員登用の実績（過去３年間）
１名
採用人数
1人
募集理由
欠員補充
給与 ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
980円～1,010円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
980円～1,010円

定額的に支払われる手当（ｂ）
-

固定残業代（ｃ）
なし

賃金形態等
時給
賞与
賞与制度の有無
なし
職種 アフタースクール職員（パート）
仕事内容 アフタースクール「ポップクラブ」で働きませんか？
ポップクラブは仙台ＹＭＣＡファミリーセンターが独自で運営して
いる学童保育プログラムです。

＼子ども好きの方大歓迎！／
無資格からスタートされた方やブランクのある方も活躍しています
！幅広い年齢の方が働く職場です。
●仕事内容ポップクラブ運営全般
（遊びの支援、おやつ準備、お迎え業務など）
無資格からスタートされた方やブランクのある方も活躍している職
場ですのでお気軽にご応募ください！
＊変更範囲：変更なし
求める人材
  • 学歴：必須 高校以上
  • 経験等：必要な経験・知識・技能等 あれば尚可 ・保育園、幼稚園、小学校、中学校、児童クラブ、放課後児童支援 員の経験もしくは児童福祉施設での実務経験があれば尚可
  • 免許・資格：免許・資格名 小学校教諭免許（専修・１種・２種） あれば尚可 保育士 あれば尚可 幼稚園教諭免許（専修・１種・２種） あれば尚可 放課後児童支援員、児童指導員、児童厚生員あれば尚可 普通自動車運転免許 あれば尚可（ＡＴ限定可）
勤務時間 交替制（シフト制）
又は
13時30分～19時30分の時間の間の5時間程度
就業時間に関する特記事項
＊シフト制
※小学校の長期休みは午前７時３０分からの勤務もございます。
時間外
なし
３６協定における特別条項
なし
待遇
  • 通勤手当：実費支給（上限なし）
  • 加入保険：雇用保険，労災保険
  • 定年制：なし
  • 再雇用：なし
  • 利用可能な託児所：なし
  • マイカー通勤：マイカー通勤 不可
求人条件にかかる特記事項
＊有給休暇は入職時１０日付与
＊通勤手当（交通費実費支給非課税限度額内）
＊正社員登用試験制度あり
＊処遇改善手当実績あり（資格・経験により）
１３１，０００円～２６３，０００円／２０２４年度実績あり
＊施設への訪問が可能です。訪問を希望される方は、事前の電話
連絡をお願いします。

＊事前連絡の上、応募書類を所在地へ送付願います。

＊加入保険欄は、本求人の労働条件における最低限での表記です。
実際には、労働条件により加入要件を満たす保険に加入します。
休日・休暇
  • 休日：日曜日，祝日，その他
  • 週休二日：毎週
  • 育児休業：あり
所在地・アクセス
所在地（住所） 宮城県仙台市青葉区立町９－７
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