【宮城県仙台市太白区山田新町72番地 セントケアはるか仙台太白】在宅ホスピス介護福祉士/セントケアはるか仙台太白-(正社員)
2026.01.10更新
募集要項
| 雇用形態 | 正社員 採用人数
1人
|
|---|---|
| 給与 | a + b(固定残業代がある場合はa + b + c) 208,000円~250,000円 ※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給(a) 基本給(月額平均)又は時間額 158,500円~168,500円 定額的に支払われる手当(b) 資格・職種手当 20,000円~52,000円地域手当 4,000円~4,000円処遇改善手当 15,500円~15,500円ホスピス手当 10,000円~10,000円 固定残業代(c) なし 賃金形態等 月給 賞与
賞与制度の有無
あり 賞与(前年度実績)の有無 あり 賞与(前年度実績)の回数 年2回 賞与金額 計 2.00ヶ月分(前年度実績) |
| 職種 | 在宅ホスピス介護福祉士/セントケアはるか仙台太白 |
| 仕事内容 | 【ICT化で業務効率UP!ケアに集中できる時間を作ります】 ・タブレット端末で日々の記録や実績をタップしで完了! ・お客様の状態を他職種スタッフと迅速に共有 ●セントケアの在宅ホスピス 12名定員の在宅型有料老人ホームです。ターミナル期のお客様 をかかりつけ医・訪問看護・訪問介護と連携し24時間体制でサ ポートします。 ●12名のお客様に対して最大8名の看護師、介護士の配置と手 厚いケア体制によってお客様のご要望にお応えしていきます。 *変更範囲:会社の定める業務(相談可) |
| 求める人材 |
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| 勤務時間 | 変形労働時間制 変形労働時間制の単位 1ヶ月単位 就業時間1 7時00分~16時00分 就業時間2 9時00分~18時00分 就業時間3 11時00分~20時00分 就業時間に関する特記事項 (4)16:00~翌10:00休憩120分 (1)~(4)シフト制 時間外
あり
月平均時間外労働時間 10時間 36協定における特別条項 あり 特別な事情・期間等 業務トラブル等突発的な業務繁忙が生じるときは、労使の協議を経 て1年間に6回限度、1ヶ月60時間、1年630時間まで延長。 |
| 待遇 |
求人条件にかかる特記事項
<給与に関する補足説明>
・介護福祉士3年未満20.8万円~(23.8万円~) ・〃3年以上22万円~(25万円~) ・〃6年以上23.5万円~(26.5万円~) ・〃10年以上24万円~(27万円~) ※()内は夜勤5回分含む、夜勤平均5回前後 <セントケアの福利厚生> ・賞与年2回・昇給年1回・社会保険完備・制服貸与 ・長期障害所得補償制度・退職金制度(勤続3年以上) ・産前産後、育児休暇、育児短時間勤務(子が中学卒業まで) ・介護、看護休暇・妊産婦検診(有給)・有給休暇 ・スタッフ紹介制度・健康診断(入社時含め全額会社負担) ・インフルエンザ予防接種補助 ・Cluboff(グルメ、レジャー、宿泊等がお得に利用可) 【セントケアのホスピス】 「自己決定のできる生活の場」「人生最期の居場所」を提供。最期 までどう生きるかお客様ご本人の意志をご家族様・医療機関と共有 して叶えて参ります。 |
| 休日・休暇 |
|
所在地・アクセス
| 所在地(住所) | 宮城県仙台市太白区山田新町72番地 セントケアはるか仙台太白 |
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