【宮城県仙台市青葉区大町2丁目12-8】医療事務医事課(管理職候補)-(正社員)
2025.01.09更新
募集要項
雇用形態 | 正社員 採用人数
1人
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給与 | a + b(固定残業代がある場合はa + b + c) 333,333円~458,333円 ※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給(a) 基本給(月額平均)又は時間額 333,333円~458,333円 定額的に支払われる手当(b) - 固定残業代(c) なし 賃金形態等 年俸制 4,000,000円~5,500,000円 賞与
賞与制度の有無
なし |
職種 | 医療事務医事課(管理職候補) |
仕事内容 | ・医事課職員の教育、育成、人事面での管理、業務効率化、進捗管 理 ・他部署との連携 ・入院・外来の請求業務(レセプト作成、返戻・未収金対応等) ・受付/電話/会計業務 ・トラブル対応 ・診察/検査予約の管理 ・診療に係わる各種書類やデータの作成・整理 ・委員会資料の作成、出席 ・その他、医療事務に関わる業務全般 業務範囲:変更なし |
求める人材 |
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勤務時間 | 変形労働時間制 変形労働時間制の単位 1年単位 就業時間1 8時30分~17時30分 就業時間2 8時30分~12時30分 時間外
あり
月平均時間外労働時間 10時間 36協定における特別条項 なし |
待遇 |
求人条件にかかる特記事項
医事事務(管理職候補)の仕事は、病院の収入に関わる医療事務を
担う医事課を取り仕切る非常に重要なポストです。 当院が求める医事事務(管理職候補)には教育、育成、人事面での 管理、業務効率化・進捗管理を行っていただける方を採用したいと 考えております。 さらに、医事課と密接な関係にある医局、看護部を始めとする関係 部署とのスムーズな連携の再構築、医事課内の業務効率化・課題の 抽出・解決といった日常的な管理・運用を行っていただける方を考 えております。 目の前の問題を解決することが仕事であるため、過去の経験に頼る だけでは対応しきれませんので、問題解決に必要な知識やスキルを 習得し、自分自身を変容、進化させていくことが求められます。 そのため、経験よりも熱意、年齢よりも成長性を重要視しての採用 となります。 当院の病院理念である、安心・誠実・地域貢献の3つの理念に基づ いた患者サービスをこれまで以上に提供可能な医事課に変革できる 、変革したいというお気持ちを持った医事事務(管理職候補)の採 用を考えております。 |
休日・休暇 |
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所在地・アクセス
所在地(住所) | 宮城県仙台市青葉区大町2丁目12-8 |
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