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1人
募集理由
その他
その他の募集理由
産前産後休暇・育休取得教諭の代替要員

賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
計 4.60ヶ月分（前年度実績）

あり
月平均時間外労働時間
5時間
３６協定における特別条項
あり
特別な事情・期間等
＊入学・定期試験、卒業・入学、臨時もしくは緊急対応を要する業
務等により、年６回を上限として月８０Ｈ、年７２０Ｈ迄延長可

＊産前・産後休暇から育児休業を取得する職員の代替要員として任
期付き正社員を募集します。復帰日までの任用を予定していますが
本求人にかかる職の契約期間は年度単位になりますので、令和９年
３月３１日がお示しできる雇用期間末日です。
＊小学校教諭免許状、中学校教諭免許状、高等学校教諭免許状、特
別支援学校教諭免許状のいずれかを有していること。
＊所有されている教員免許状が有効であるかを必ず確認のうえ、お
申込みください。
※有効期限がご不明な場合は、文部科学省ＨＰや授与された各都道
府県教育委員会にご確認ください。また、令和４年７月以降に新た
に授与された教員免許状については、有効期限がない免許状となり
ます。
＊面接時の交通費は自己負担になります。
＊書類は可能な限り、Ａ４サイズに揃えてください。
＊賞与は勤続期間によって算定することになります。
＊仕事内容の変更の範囲：なし。更新上限：有（原則的に当該職員
が育児休業から復帰するまで。通算契約期間は５年が上限です）
＊６ヶ月経過後の年次有給休暇日数は労働日の日数に応じて付与し
ます。