仙台宮城・山形・福島求人サポートセンター｜介護・看護・保育・障害等の求人転職情報なら

1人
募集理由
増員

賞与制度の有無
なし

あり
月平均時間外労働時間
10時間
３６協定における特別条項
あり
特別な事情・期間等
臨時の利用者増加等の対応、事務作業等
年６回を限度として１カ月９９時間５９分未満、１年７２０時間迄

【待遇・福利厚生】
＊寸志支給実績あり（年２回）
＊特別報酬支給実績あり（年１回）
＊ユニフォーム貸与、食事代一部補助あり
＊健康診断あり、予防接種補助金制度
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◆基本給はご経験や能力等により決定し、年に一度見直しが
行われる場合があります。

◆正社員登用制度あり
正社員になると、精勤・住宅・資格・の各手当、賞与（年２回）
等が支給されます。

◆特別報酬支給とは？
業績と個人の評価により年１回支払われる制度です。円滑な施設
運営への協力や売上への寄与等の指標により支給されます。
［２０２４年６月特別報酬支給額実績］
機能訓練指導員：平均１８．５万円

応募前の施設見学大歓迎！お気軽にお問合せください。