【宮城県大崎市】介護職員-(パート労働者正社員登用の有無あり正社員登用の実績（過去３年間）０) | 仙台宮城求人サポートセンター

【宮城県大崎市】介護職員-(パート労働者正社員登用の有無あり正社員登用の実績（過去３年間）０)

2026.01.16更新

募集要項

雇用形態	パート労働者正社員登用の有無あり正社員登用の実績（過去３年間）０採用人数 2人募集理由欠員補充
給与	ａ＋ｂ（固定残業代がある場合はａ＋ｂ＋ｃ） 1,040円～1,040円 ※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。基本給（ａ）基本給（月額平均）又は時間額 1,040円～1,040円定額的に支払われる手当（ｂ） - 固定残業代（ｃ）なし賃金形態等時給賞与賞与制度の有無あり賞与（前年度実績）の有無なし
職種	介護職員
仕事内容	小規模多機能型居宅介護支援施設において、下記の介護業務全般に従事して頂きます。・入浴、食事、排泄の介助・日常生活支援・施設利用者の送迎・その他付随する業務＊送迎範囲：岩出山及び鳴子温泉地域＊送迎車種：８人乗りワゴン車又は軽ワゴン車変更範囲：変更なし
求める人材	学歴：不問経験等：必要な経験・知識・技能等不問免許・資格：免許・資格名介護職員初任者研修修了者あれば尚可普通自動車運転免許必須（ＡＴ限定可）
勤務時間	交替制（シフト制）就業時間１ 8時00分～17時00分就業時間２ 9時00分～18時00分就業時間３ 11時00分～20時00分就業時間に関する特記事項（１）～（３）のシフト制（勤務時間相談可能です）＊３６協定提出済時間外あり月平均時間外労働時間 3時間３６協定における特別条項なし
待遇	通勤手当：実費支給（上限あり）月額 15,000円加入保険：雇用保険，労災保険定年制：あり一律 65歳再雇用：あり上限 75歳まで利用可能な託児所：なしマイカー通勤：マイカー通勤可駐車場の有無あり求人条件にかかる特記事項＊労働条件により加入要件を満たす保険に加入します。 ○協同組合のため入社には最低１口（５万円）の出資金が必要です（退職時返還） ○労働新聞購読料４５０円及び社会連帯費１０００円が毎月の賃金から控除されます。（※詳細は面接時に説明します。） ○賞与は事業所の業績及び個人評価により支給します。
休日・休暇	休日：その他週休二日：毎週育児休業：あり

所在地・アクセス

所在地（住所）	宮城県大崎市

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