【宮城県仙台市青葉区栗生５－８－１０ロワールＴＮ１階 ＨＩＹＯＫＯＪＵＮＩＯＲ栗生教室】児童発達支援管理責任者／ＨＩＹＯＫＯＪＵＮＩＯＲ栗生教室-(正社員)
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2024.09.26更新
募集要項
雇用形態 正社員
採用人数
2人
募集理由
増員
給与 ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
320,000円～370,000円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
160,000円～170,000円

定額的に支払われる手当（ｂ）
資格手当 50,000円～50,000円送迎手当 10,000円～10,000円完全シフト手当 20,000円～20,000円

固定残業代（ｃ）
あり
80,000円～120,000円
固定残業代に関する特記事項
固定残業代は残業の有無にかかわらず、固定残業代として支給し、
４５時間分を超える時間外労働分は法定どおり追加で支給。時間数
は固定残業代の積算根拠となるもので、実際の時間外労働の時間数
の見込みや実績を示すものではありません。

賃金形態等
月給
賞与
賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
計 2.00ヶ月分（前年度実績）
職種 児童発達支援管理責任者／ＨＩＹＯＫＯＪＵＮＩＯＲ栗生教室
仕事内容 「ＨＩＹＯＫＯＪＵＮＩＯＲ」では、通所受給者証をお持ちのお
子さまへ個別支援、小集団での生活支援で「できた！」を増やし、
将来の自立に繋げられる発達支援を行っております。お子さまの対
象年齢は小学１年生～高校３年生迄です。未経験者、ブランクのあ
る方も活躍中！充実した内部研修・外部研修がございます。
【仕事内容】
持ち帰りなし
■個別支援計画の作成・説明■保護者への相談支援■支援■送迎■
その他付随業務
※教室長業務を行う方は教室長業務（教室運営・職員管理）あり
※変更範囲：会社が指定する業務
求める人材
  • 学歴：不問
  • 経験等：必要な経験・知識・技能等 あれば尚可 児童福祉法に基づく事業で２年以上（３６０日以上）、最終学歴が 中卒の場合は３年以上（５４０日以上）の実務経験
  • 免許・資格：児童発達支援管理責任者、サービス管理責任者必須 いずれかの資格を所持で可 普通自動車運転免許 必須（ＡＴ限定可）
勤務時間 変形労働時間制
変形労働時間制の単位
１ヶ月単位
就業時間１
8時30分～17時30分
就業時間２
9時00分～18時00分
就業時間３
9時30分～18時30分
又は
8時00分～20時00分の時間の間の8時間程度
時間外
あり
月平均時間外労働時間
5時間
３６協定における特別条項
あり
特別な事情・期間等
業務の集中および延長
年６回月８０時間年７２０時間
待遇
  • 通勤手当：実費支給（上限あり） 月額 30,000円
  • 加入保険：雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金
  • 定年制：あり一律 60歳
  • 再雇用：あり上限 70歳まで
  • 利用可能な託児所：あり 託児施設に関する特記事項 仙台市若林区、名取市、岩沼市にあり
  • マイカー通勤：マイカー通勤 可 駐車場の有無 あり
求人条件にかかる特記事項
休日・休暇
  • 休日：その他
  • 週休二日：毎週
  • 年間休日数：110日
  • 育児休業：あり
所在地・アクセス
所在地（住所） 宮城県仙台市青葉区栗生５－８－１０ロワールＴＮ１階 ＨＩＹＯＫＯＪＵＮＩＯＲ栗生教室
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